Technicien des services culturels H/F
Référence : 2026-2413737
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
Archives Nationales
ARCHIVES NATIONALES - Localisation : 59 Rue Guynemer 93383 Pierrefitte-sur-Seine
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Au sein de la Direction des publics, du département de l'action culturelle et éducative- Musée des Archives nationales, sous l'autorité du responsable du service de l'accueil et de la surveillance, le TSC est chargé de l’encadrement de proximité d’une équipe composée d’adjoints d’accueil et de surveillance.
Ses missions sont les suivantes :
- Organiser, contrôler et évaluer le travail des agents de l’équipe.
- Assurer l’intérim de la cheffe de service, en cas d’absence ou d’indisponibilité.
- Etablir et assurer le suivi des plannings.
- Assurer la gestion RH de proximité : congés, absences, heures supplémentaires, appels à volontariat.
- Participer au recrutement des agents.
- Gérer les conflits entre agents, entre visiteurs ou entre agents et visiteurs.
- Assurer l’accueil et la formation des nouveaux arrivants.
- Contrôler les bonnes conditions d’ouverture et de fermeture des espaces muséogra-phiques dans le respect des consignes établies, notamment en matière de sûreté et de sé-curité incendie.
- Assurer la bonne qualité des conditions d’accueil du public : réponse aux réclamations, gestion du matériel d’accueil et supports de communication, organisation du flux des visi-teurs.
- Veiller à l’application et au respect du règlement de visite et de l’ensemble des consignes liées au fonctionnement du musée, aux règles de sûreté et de sécurité incendie.
- Assurer la coordination logistique des événements accueillis dans le musé pendant et hors des horaires d’ouverture : conférences, concerts, festivals, manifestations nationales et lo-cales, privatisation d’espaces, accueil de mécènes, etc.
- Acquérir et transmettre les compétences liées à la gestion de la caisse.
- En situation de risque (sûreté, actes de malveillance, sécurité incendie, malaise de visi-teurs ou d’agents) assurer la coordination des opérations jusqu’à la prise de relai du Ser-vice Sécurité et Sûreté (SESU).
- Assurer ponctuellement des missions d’accueil et de surveillance postées.
Liaisons hiérarchiques : Le responsable du service de l'accueil et de la surveillance.
Liaisons fonctionnelles : Dans le cadre de ses missions, le responsable du service de l'accueil et de la surveillance sera conduit à travailler avec l'ensemble des directions, départements et services des Archives nationales.
Profil recherché
Compétences techniques
Techniques d’accueil et de surveillance : maîtrise.
Outils informatiques et bureautiques : maîtrise.
Règles en matière d’hygiène, sûreté, sécurité incendie : maîtrise.
Savoir-faire
Sens du service public.
Capacité à encadrer avec bienveillance et autorité, dans la transparence et la neutralité.
Capacité d’initiative et responsabilité pour les domaines d’intervention confiés.
Capacité à communiquer, à alerter et à transmettre des informations.
Savoir-être
Qualités relationnelles.
Goût pour les lieux et évènements culturels.
Souplesse et aptitude à la communication avec les publics.
Capacités d’autonomie, d’initiative.
Disponibilité.
Ponctualité.
Réactivité.
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
Les Archives nationales (AN), service à compétence nationale du ministère de la Culture, sont le plus grand centre d’archives d’Europe. Mémoire de la France, elles conservent et communiquent aux publics les archives de l’État depuis le Moyen Âge, celles des notaires parisiens et des archives privées d’intérêt national. Elles contribuent à la connaissance de l’histoire et au partage des valeurs citoyennes auprès du grand public, en particulier des plus jeunes, par leurs expositions, publications et autres activités de médiation. Implantées à Pierrefitte-sur-Seine, siège de l'institution, et à Paris, dans le quadrilatère historique des Archives, au cœur du Marais, les AN comptent un effectif d’environ 500 agents. Les grandes orientations stratégiques de l’institution sont développées dans le cadre de la Stratégie 2021-2025 des AN. La refondation de l'institution se poursuit avec l’ouverture en 2024 d’un restaurant administratif et la construction d’une extension à l’horizon 2027 sur le site pierrefittois, ou encore le schéma directeur des AN pour le site parisien comportant un important programme de restauration, réhabilitation et mise aux normes. De plus amples informations peuvent être obtenues sur le site internet des AN : http://www.archives-nationales.culture.gouv.fr
Descriptif du service
Au sein de la direction des publics, le département de l'action culturelle et éducative – Musée des Archives nationales assure la mise en valeur des fonds par des actions de sensibilisation auprès du grand public, et notamment du jeune public, par des expositions permanentes ou temporaires, par des partenariats scientifiques ou culturels. Il met également en valeur auprès du plus large public les biens protégés au titre des monuments historiques. Le Département de l’action culturelle et éducative est composé du service, du service parcours permanent, collections et espaces classés, du service expositions, du service éducatif, de l'atelier de montage et d'encadrement, du service partenariats artistiques.
À propos de l'offre
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CONTACT(S) POUR LE POSTE coordonnées et fonctions :
1.guillaume.nahon@culture.gouv.fr
2. françoise.cohard@culture.gouv.frTous les postes du ministère de la Culture et de ses établissements sont ouverts aux personnes reconnues comme travailleurs handicapés .
Les candidatures seront examinées collégialement. Les personnes présélectionnées seront invitées à un ou plusieurs entretiens. Conformément aux recommandations de la CNIL et aux dispositions du code du travail des mises en situation ou des tests d'évaluation contribueront à l'appréciation de la capacité à occuper l'emploi.
Dans le cadre de sa stratégie de Responsabilité Sociale des Organisations (RSO), le ministère de la Culture s'engage à promouvoir l'égalité professionnelle et la prévention des discriminations dans ses activités de recrutement. Une cellule d'écoute est mise à la disposition des candidats ou des agents qui estimeraient avoir fait l'objet d'une rupture d'égalité de traitement.
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L'activité de cet emploi peut être exercée les fins de semaine, jours fériés et être soumise à des astreintes. Port d'une tenue professionnelle.
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Poste ouvert aux agents titulaires de la Fonction publique relevant de la catégorie concernée B, de corps principal de Technicien des services culturels et groupe RIFSEEP 2 ou par voie de détachement dans ce corps ou aux agents contractuels groupe d'emploi 2 de la circulaire Albanel
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Susceptible d'être vacant à partir du 01/09/2026
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Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager