3514 - Chef de service Départemental des Solidarités Et Insertion Pau Bonnard
Référence : O064260319001091
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Pau
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Basé sur l’un des sites du SDSEI, le chef de service, sous l’autorité du Directeur, fait partie du Comité de direction.
Il encadre une équipe pluridisciplinaire (hors personnel médico-social de PMI), gère le site et veille à la mise en œuvre des aides et prestations sociales ainsi qu’à la qualité du service rendu aux usagers. Il est responsable hiérarchique de son équipe, prend des décisions sur certaines prestations sociales, et représente le directeur sur le site et auprès des acteurs locaux. Il peut également animer une politique publique sur le territoire.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o064260319001091-3514-chef-service-departemental-solidarites-insertion-pau-bonnard?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
• Diplôme de niveau 6 (BAC + 3) dans le domaine du travail social
• Diplôme supérieur (niveau 7 ou BAC + 5) apprécié
• Expérience significative en management et ingénierie de projet.
• Connaissance de l’environnement territorial et du processus de décision de l’institution départementale
• Solides connaissances des politiques publiques sociales et notamment dans le champ de l’action sociale et des familles
• Maitrise bureautique
• Maitrise de l’expression écrite et orale
• Savoir diriger et manager des équipes de travail social
• Savoir piloter des processus, suivre des tableaux de bord et des indicateurs.
• Savoir s’inscrire en cohésion et cohérence dans un projet de service et une équipe de cadres.
• Savoir se repérer dans les politiques publiques, les dispositifs et les partenaires
• Savoir poser un cadre et tenir des positions institutionnelles
• Savoir représenter le SDSEI sur les politiques sociales
• Être diplomate et savoir négocier avec les acteurs et opérateurs locaux.
• Avoir un sens aigu du service public à la population et faire preuve de rigueur dans l’exercice de responsabilités avec un respect accru des principes de neutralité, exemplarité et équité de traitement.
À propos de l'offre
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Le CD64, c'est :
Rejoindre une collectivité de 2 500 agents qui travaillent ensemble au déploiement de politiques publiques innovantes en matière de solidarités humaines et territoriales.
Bâtir son avenir professionnel basé sur la compétence et la mobilité.
Allier l'emploi à un cadre de vie sans égal entre Océan Atlantique et Pyrénées
Et quelques avantages !
Participation aux frais de restauration, Mutuelle et Prévoyance / Chèques vacances / 25 jours de congés + 28 jours de RTT (temps de travail 40h/hebdo) / RIFSEEP / Amicale (Billetterie / Noël des enfants / Voyages / Produits locaux). -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/06/2026
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Responsable territoriale / territorial d'action sociale
