Technicien(ne) forestier(ère) territorial(e) - UT MODANE - SAINT-JULIEN-MONT-DENIS (73) H/F

Référence : AGRI_2026-15085

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Office National des Forêts
    Office national des forêts
  • Localisation : SAINT-JULIEN-MONT-DENIS (73)
Domaine : Agriculture
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Date limite de candidature : 11/10/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

L'UT de Modane gère sur un territoire étendu de haute montagne : 33 unités de gestion pour 17 508 ha, en majorité communales (13 836 ha). Les forêts
domaniales, toutes d'origine RTM, représentent 3 672 ha.
La vente en bois façonnés s'est développée, en réponse aux conditions difficiles d'exploitation et de commercialisation des bois, notamment en raison de l'importance des volumes de bois mitraillés dans la partie haute de la vallée.
Une partie de l'UT se situe dans le coeur du Parc national de la Vanoise.
Les activités concurrentielles sont importantes dans ce territoire de montagne avec des domaines skiables et une forte activité touristique estivale.
L'UT regroupe 11 triages et a la responsabilité du parc à grumes inter-communal des Œillettes à Saint-Martin-de-la-Porte.

- FC de La Tour en Maurienne (Hermillon 228 ha - Pontamafrey 292 ha - Le Châtel 303ha)
- FC Saint-Julien-Mont-Denis (420 ha)
- FD RTM Les Encombres (1 379 ha)
- FD RTM du Grand Coin (286 ha)

Correspondant(e) Natura 2000 : S41 des Encombres

Suppléant(e) parc à bois des OEillettes.

Correspondant(e) UT : réseau police de l'environnement - réseau Loup - arbre conseil (Végétis)

Profil recherché

Formation :
- BTS / DUT
- Licence
Savoir-faire :
- Connaissance de la sylviculture
- Connaissance réglementation (OLD) si possible
Savoir-être :
- Sens des responsabilités
- Autonomie dans l exercice des missions
- Rigueur et respect des règles
- Travail en équipe
- Aisance relationnelle en particulier dans les relations avec les élus

Qui sommes-nous ?

Un métier au service de la forêt et du bois, y avez-vous pensé ?

Être ONF, c’est rejoindre les 8200 femmes et hommes qui se mobilisent pour :

  • Valoriser la ressource en bois
  • Agir pour l’environnement
  • Accueillir le public en forêt
  • Prévenir les risques naturels
  • Proposer des prestations et services sur-mesure

Descriptif du service

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Ce poste est ouvert uniquement aux personnels :
    - Fonctionnaires, contractuels de droit public et contractuels de droit privés en CDI au sein de l'ONF ;
    - Fonctionnaires et contractuels de droit public en CDI au sein d'une autre administration.

    Fiche de candidature à demander par email à l'adresse suivante : mobilite-interne.auvergne-rhone-alpes@onf.fr et à retourner impérativement avant le dimanche 11 octobre 2026 accompagnée d'un CV, d'une lettre de motivation et d'un état de vos services (à demander à votre service RH d'origine)- Bien indiquer en objet de votre email la référence du poste concerné.

  • Forêts de montagne à relief difficile dont le parcours demande une bonne condition physique ; interventions en toutes saisons parfois en hiver dans le cadre
    de la convention EPA (enquête permanente sur les avalanches) notamment.
    Aptitude au contact avec les communes, partenaires et clients.
    Règlement territorial sur RTT à prendre en hiver.
    Partenaires métiers :
    - Communes du poste ( La Tour en Maurienne, St Julien Mont-Denis)
    - Communauté de communes Coeur de Maurienne Arvan.
    - Chargé(e) du suivi d une micro-centrale
    - Institutionnels (parc national de la vanoise, OFB)
    Importance du travail en équipe (martelage, cubage des bois façonnés, opération de surveillance et police, etc )
    Intérêt pour les activités dans le domaine concurrentiel (à développer)

  • Vacant à partir du 16/09/2026

  • Chargée / Chargé de la gestion de la filière forêt-bois

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