Responsable de pôle territorial Valorisation du Patrimoine - CHAMBERY (73) H/F

Référence : AGRI_2026-15103

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Office National des Forêts
    Office national des forêts
  • Localisation : CHAMBERY (73)
Domaine : Agriculture
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Date limite de candidature : 11/10/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le périmètre d’intervention du pôle Valorisation du patrimoine (Valpat) est le suivant :
o    Gestion des conventions d’occupation temporaire en FD : recueil avis terrain, instruction des demandes d’occupation, rédaction des contrats, facturation (SAP-REFX), suivi des renouvellements et des fins de conventions
o    Gestion des conventions d’occupation temporaire dans les autres forêts bénéficiant du régime forestier : recueil avis terrain, instruction des demandes d’occupation, suivi des renouvellements et des fins de conventions
o    Gestion des conventions d’occupation des locaux, facturation
o    Mise en appel à projet des projets Valorisation du patrimoine
o    Saisie et facturation des baux de chasse et de pêche
Le/la Responsable Valorisation du Patrimoine est responsable du pilotage de l’activité Valorisation du Patrimoine.
            - suivi des objectifs, tableaux de bord et outils de pilotage
            - interlocuteur des clients Grands Comptes et des clients concernés par les appels à projet
            - préparation des appels à projet
            - interlocuteur/trice des directeurs d’agence pour l’activité Valpat
Pour ces missions, il/elle participe au réseau national Valpat.
Il/elle est responsable de la facturation des baux de chasse et de pêche.
Les activités de pilotage de l’activité sont évaluées à 50 % d’un ETP.
Le/la Responsable Valorisation du Patrimoine prend part à la gestion des conventions d’occupation temporaire et à la facturation de la chasse en gérant directement un portefeuille de conventions.

Profil recherché

Profil recherché :
Formation :
- Connaissances / expérience en gestion des biens du domaine privé de l’État et des collectivités
- Connaissances relatives au droit de la propriété

Savoir-faire :
- Capacité à animer une équipe (3 personnes
- Capacité à piloter l’activité Valpat
- Conduite de projets (appel à projets Valpat)
- Autonomie

Savoir-être :
- Sens des responsabilités et de l’organisation
- Rigueur
- Capacité à travailler en équipe

Qui sommes-nous ?

Un métier au service de la forêt et du bois, y avez-vous pensé ?

Être ONF, c’est rejoindre les 8200 femmes et hommes qui se mobilisent pour :

  • Valoriser la ressource en bois
  • Agir pour l’environnement
  • Accueillir le public en forêt
  • Prévenir les risques naturels
  • Proposer des prestations et services sur-mesure

Descriptif du service

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Ce poste est ouvert uniquement aux personnels :
    - Fonctionnaires, contractuels de droit public et contractuels de droit privés en CDI au sein de l'ONF ;
    - Fonctionnaires et contractuels de droit public en CDI au sein d'une autre administration.

    Fiche de candidature à demander par email à l'adresse suivante : mobilite-interne.auvergne-rhone-alpes@onf.fr et à retourner impérativement avant le dimanche 11 octobre 2026 accompagnée d'un CV, d'une lettre de motivation et d'un état de vos services (à demander à votre service RH d'origine)- Bien indiquer en objet de votre email la référence du poste concerné.

  • Vacant à partir du 11/09/2026

  • Chargée / Chargé de la gestion de la filière forêt-bois

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