DIRECTEUR DE CENTRE TERRITORIAL D'ACTION SOCIALE

Référence : DEF_02-00066692

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Action sociale
  • Localisation : 112 BOULEVARD DU MARECHAL LECLERC 33000 BORDEAUX

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Expert
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Le directeur pilote le réseau social sur son territoire de compétence soit 174 agents dont il est l’employeur. Ses principales missions sont :
- en proximité, satisfaire les besoins des forces armées et de la gendarmerie ;
- manager le CTAS au profit des ressortissants et proposer une simplification continue des processus dans le respect de la SST ;
- piloter et mesurer de l’impact des activités, en particulier les prestations sociales et l’offre petite enfance en liaison avec l’IGESA, opérateur de l’action sociale.
Cadre supérieur expérimenté, dynamique et rigoureux, il porte une vision managériale et de terrain. Il impulse des initiatives locales dans les trois axes du service : secourir les plus vulnérables, faciliter la vie des familles et compenser les contraintes opérationnelles. Il projette son activité sur l’adaptation à la gestion de crise. Conduire et suivre les actions du plan fidélisation 360°. Mettre en œuvre la politique d’action sociale sur le périmètre du centre et en mesurer les impacts. Assurer l’ensemble des tâches en lien avec la responsabilité de chef d’organisme. Assurer l’ensemble des missions ressources humaines du CTAS (recrutement, gestion des effectifs, régime indemnitaire, plans de formation, etc.). Conduire les activités du CTAS dans le cadre des objectifs et indicateurs de performance définis par le service de l’action sociale.

Profil recherché

Expérience professionnelle confirmée en management d'équipe.

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • luc.chaperon@intradef.gouv.fr
  • luc.chaperon@intradef.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 64 000 civils en France et à l’étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c’est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire. Pour en savoir plus sur le personnel civil au ministère des Armées : https://www.youtube.com/watch?v=f3mPIZGXkEs

À propos de l'offre

  • NBI : 30 points
    NBI 30 points (à compter du 01/07/2026)
    Durée d'affectation souhaitée : 5 ans
    Outils bureautiques. Accès individuel Internet et Intradef. Smartphone de service.
    Restauration collective et parking réservé sur place.
    Débouchés sur des postes de direction de niveau équivalent.

  • - Secteur géographique très étendu. Nombreux déplacements.
    - Responsabilité de chef d’organisme au sens de la santé et de la sécurité au travail.
    - Disponibilité et engagement professionnels, aisance relationnelle, organisation et méthode.
    Accès aux formations du centre de formation au management du ministère des armées (CFMD).

  • Vacant à partir du 01/01/2027
  • Responsable de coordination administrative

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