Agent de médiathèque Adjoint du responsable - COMMUNE DE CUGES-LES-PINS

Référence : O013260609000172

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Cuges-les-Pins
Domaine : Lecture publique et documentation
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 08/08/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Placé sous la responsabilité de la Responsable de la Médiathèque, ce poste participe à la gestion et à la mise à disposition des collections documentaires et culturelles de la médiathèque auprès des usagers.

MISSIONS ET CONDITIONS D’EXERCICE:

1. Gestion des secteurs BD, documentaires et magazines et de leur évolution
• Sélections, achats en librairie, informatisation, équipement ;
• Gestion des rayons, choix BDP ;
• Rangement et réparations : Organiser les BD, documentaires, magazines ;
• Maintenance des collections : Vérification de l’état des documents, réparations basiques, désherbage (élimination des documents obsolètes ou abîmés).
2. Accueil et service au public
• Accueil physique et téléphonique : Orientation des usagers, réponse aux demandes d’information.
• Conseils lectures ;
• Prêt et retour des documents : Gestion des transactions (prêts, retours, réservations, inscriptions) ;
3. Assister la responsable
• Rédaction de documents administratifs ;
• Remplacement et prises de décisions nécessaires en son absence ;
4. Réservations BDP
• Recherches sur le catalogue en ligne BDP,
• Réservations BDP ;
• Gestion des navettes BDP prêts et retours ;
• Attribuer et contacter les usagers réservataires.
5. Animation
• Participation au choix des projets ;
• Elaboration, mise en place, organisation et médiation
• Participation à des animations ou à des actions de promotion de la lecture ;
• Communication Affiches, Posts sur les réseaux sociaux.

Profil recherché

Compétences Requises :
 Culture multidisciplinaire,
 Bibliothéconomie (logiciel Orphee NX, bureautique)
 Connaître l’actualité littéraire,
 Savoir Organiser des animations en médiathèque,
 Savoir mettre en place une veille juridique et professionnelle,
 Aptitude à la gestion d’une équipe et à la communication,
 Capacité à coordonner une activité et à gérer les priorités.

Qualités attendues :
• Rigueur et organisation : Respect des procédures de rangement et de gestion ;
• Sens du service public : Accueil bienveillant, pédagogie ;
• Sens de l’écoute ;
• Capacité d’analyse et de conseil envers différents publics ;
• Travail en équipe : Collaboration avec les autres agents et services ;
• Curiosité intellectuelle : Intérêt pour la culture, la lecture, le patrimoine ;
• Adaptabilité : Polyvalence pour gérer des tâches variées ;
• Discrétion : Respect de la confidentialité des données des usagers.

Qui sommes-nous ?

La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.

La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Envoyer la lettre de motivation et le CV à l'adresse mail suivante : rh@cugeslespins.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 08/08/2026

  • Bibliothécaire

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