AGENT ADMINISTRATIF - CCAS DE SALON-DE-PROVENCE
Référence : O013260930001227
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Salon-de-Provence
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
L’adjoint technique exerce son activité sous la responsabilité directe de la responsable financière et du directeur de la Résidence Marcel Lyon.
Elle réalise des activités principales en lien avec des fonctions administratives et de développement de type projet. Elle recueille les éléments administratifs et financiers, assure la réalisation des tableaux de bord et de suivi d’indicateurs, la réalisation des plannings. Elle peut être à même de gérer et coordonner la logistique notamment des véhicules et assurer la supervision d’une équipe restreinte au regard des actions à réaliser auprès des bénéficiaires. En lien avec le développement de type projet, elle assure aussi des missions d’évaluation de coordination et d’orientation des personnes accompagnées. Elle arrive en complémentarité et en renfort dans la gestion administrative des plans de type « canicule » ou « grand froid ».
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o013260930001227-agent-administratif?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
COMPETENCES REQUISES :
Nous recherchons une personne à l’écoute, diplomate, respectueuse et communicante, responsable et autonome. Vous aimez travailler en équipe et prendre soins des personnes accompagnées.
Savoir-être :
* Discrétion et rigueur
* Disponibilité et adaptabilité aux contraintes du poste
* Curiosité intellectuelle
* Maîtrise de soi- capacité à gérer les conflits et/ou les situations de crise à domicile
* Aptitude à la communication et à l'écoute
* Travail en équipe
* Respect du secret professionnel
Profils recherchés :
- Formation requise : Excel, Word, power point, utilisation de logiciels de gestion
- Expérience requise.
Cadre d’emploi des agents administratifs - Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Recrutement par voie statutaire, de mutation, détachement .
À propos de l'offre
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Poste à pourvoir au plus tôt : 1er janvier 2027
Les candidatures devront être adressées avant le 15.11.2026 à la DRHP au Service Parcours Professionnel
Direction des Ressources Humaines (DRHP) / Service Parcours Professionnel
recrutement@salondeprovence.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/01/2027
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
