ANIMATEUR NUMÉRIQUE DÉPARTEMENTAL - CDD 1 AN (6 POSTES) H/F - Conseil Départemental du Calvados
Référence : O014260831000747
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Caen
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le service des territoires met en oeuvre les décisions du Conseil départemental dans le domaine des aides d'investissement aux collectivités, de l'ingénierie territoriale, du SIG et du développement des services aux publics et de l'inclusion numérique. Dans ce cadre, le service des territoires, à travers le pôle inclusion numérique et services au public, a pour mission de favoriser l'inclusion numérique des calvadosiens, dans un objectif d'autonomie numérique dans les usages du quotidien et d'accès aux droits.
Cette action se traduit par un volet stratégique avec le pilotage du réseau « Numérique Ensemble » (réseau départemental d'inclusion numérique) et un volet opérationnel, avec l'animation du réseau des Points Info 14 labellisés France services et le déploiement d'animateurs numériques départementaux.
Sous la responsabilité de la cheffe du pôle inclusion numérique et services au public, les 6 animateurs numériques départementaux exercent deux missions complémentaires. D'une part, ils accompagnent les usagers dans l'appropriation des outils et usages numériques du quotidien pour favoriser leur autonomie numérique et l'acquisition des compétences essentielles. D'autre part, ils exercent une mission d'animation territoriale afin d'accompagner les territoires (collectivités, associations, organismes locaux...) dans la structuration de réseaux locaux d'inclusion numérique et la montée en compétence numérique des professionnels intervenant auprès du public (aidants numériques).
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o014260831000747-animateur-numErique-dEpartemental-cdd-1-an-6-postes?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
- Niveau IV à III (Bac à Bac+2)
- Aptitude à l'animation de réseau et la gestion de projet
- Aisance informatique et sensibilisation aux enjeux du numérique
Qui sommes-nous ?
Le Département est une collectivité territoriale dotée de l’autonomie administrative et financière. Sa politique et ses actions sont mises en place par un Conseil départemental, dirigé par un Président. Les cantons sont les circonscriptions qui servent de cadre à l’élection des Conseils départementaux. Le Conseil départemental est élu pour 6 ans au suffrage universel, qui élit à son tour un Président. Un Département appartient à une Région.
Les compétences d’un Département sont étendues et touchent directement le quotidien. Sa compétence principale et la plus identifiante est le domaine social. Le Département est responsable de la mise en œuvre de dispositifs majeurs, dont le financement et la gestion du Revenu de Solidarité Active (RSA), l’Aide Sociale à l’Enfance (ASE) et la Protection Maternelle et Infantile (PMI). Il est également l’acteur clé de l’aide aux Personnes Âgées et Handicapées (Allocation Personnalisée d’Autonomie – APA ; Prestation de Compensation du Handicap – PCH).
Au-delà du social, le Département intervient comme un acteur majeur de la gestion et de l’aménagement du territoire. Il est le propriétaire et gestionnaire de la quasi-totalité de la voirie départementale (routes, ponts). Il est également responsable de la construction, de l’entretien et de l’équipement des 7 000 collèges publics de France, garantissant un cadre d’apprentissage optimal pour des millions d’élèves.
Cette concentration sur des missions essentielles offre des carrières hautement spécialisées, notamment dans le social, l’ingénierie et les ressources humaines, avec une forte valorisation de l’expertise.
Le Département est administré par le Président du Conseil départemental, qui est l’autorité territoriale : il dirige l’administration, gère le budget et est l’employeur du personnel. Il met en œuvre la politique votée par le Conseil, ce qui confère aux agents la mission stratégique de traduire les orientations politiques en actions concrètes et mesurables sur le terrain.
Travailler au sein d’un Département signifie rejoindre une administration stratégique qui cherche constamment à innover, et qui allie expertise technique (ingénierie, gestion) et engagement social (assistants sociaux, éducateurs …). Il recrute des profils variés – assistants sociaux, éducateurs, ingénieurs en voirie, techniciens de laboratoire, personnels administratifs, agents polyvalents – tous unis par le sens du service public et la volonté d’œuvrer pour la cohésion sociale et territoriale.
À propos de l'offre
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Cette vacance d'emploi est ouverte sur 6 postes similaires
Marie-Christine GRAINDORGE 02 31 57 12 45 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/01/2027
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Animatrice / Animateur de réseaux sociaux et de communautés numériques
