MÉCANICIEN VL / VU / PL (H/F) - MAIRIE ST PALAIS SUR MER

Référence : O017260402000898

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Saint-Palais-sur-Mer
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 20/05/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Selon profil et expérience € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La mairie de Saint-Palais-sur-Mer recrute, pour son service technique, un mécanicien (H/F) dans le cadre d’un remplacement.

Durée du contrat :
CDD de 7 mois, du 18 mai 2026 au 31 décembre 2026

• Entretien et réparation des véhicules légers (VL), utilitaires (VU) et poids lourds (PL)
• Diagnostic des pannes mécaniques, électriques et électroniques
• Réalisation des contrôles et opérations de maintenance préventive et curative
• Suivi des interventions et gestion du parc de véhicules
• Maintenance du matériel (tondeuses, outillage divers…)

Lieu de travail :
Centre Technique Municipal

Organisation du travail :
• Du 1er septembre au 31 mai : sur 4,5 jours
• Du 1er juin au 31 août : journée continue

Profil recherché

• Expérience minimum de 5 ans sur un poste similaire
• Permis poids lourds (PL) obligatoire
• CAP mécanique générale et poids lourds
• Autonomie, rigueur et sens de l’organisation
• Capacité à travailler en équipe

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 7 mois

    Merci d’adresser votre CV et votre lettre de motivation à l’attention de M. le Maire, par mail à l’adresse suivante : candidatures@stpalaissurmer.fr avant le 30 avril 2026

    Référence à rappeler : STMECA

  • Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.

  • Vacant à partir du 20/05/2026
  • *Opératrice / Opérateur de maintien en condition opérationnelle*

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