Référent(e) famille Maison de quartier et Chargé(e) de l'animation de la vie sociale

Référence : O031261008000225

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
  • Localisation : Tournefeuille
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Date limite de candidature : 08/11/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Ville participative et citoyenne, Tournefeuille inscrit son développement dans une démarche de responsabilité sociale et environnementale. Cette dynamique se décline en interne à travers le développement d'un management collaboratif et de l'ambition d'une administration Tournefeuille digitale et connectée.
Vous souhaitez participer à ce projet pour une ville où il fait bon vivre, alors rejoignez nos équipes en tant que Référent famille de Maison de Quartier et Chargé e d’accueil social. Au sein de la Direction Solidarité, et sous l'autorité de La Responsable de la Maison de Quartier et de la Directrice Générale Déléguée à la Solidarité

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o031261008000225-referent-e-famille-maison-quartier-charge-e-animation-vie-sociale?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

- DE Conseillère en Économie Sociale et Familiale
- Éducateur/trice de jeunes enfants
- Assistant.e socio-éducatif

À propos de l'offre

  • Temps de travail :
    Temps complet
    Rythme de travail : 37 heures par semaine sur 4.5 jours et demi + 12 jours RTT/an

    Les horaires peuvent être modifiés en fonction des évènements dans la Maison de quartier.

    Avantages :
    Accès à un restaurant administratif / COS – Comité d’œuvres sociales / Participation à la couverture santé et à la garantie maintien de salaire / Tarif préférentiel pour location véhicule / Prise charge 50% transports en commun / Mise à disposition de cartes Flexpro Tisséo pour vos déplacements professionnels / Activités sportives gratuites / APEH – Aide aux parents d’enfants handicapés / Permanences de l’assistante sociale 2 fois par mois / Accompagnement personnalisé pour le développement des compétences

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 08/11/2026
  • Chargée / Chargé d'intervention sociale et familiale

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