TRAVAILLEUR.EUSE SOCIAL.E SPECIALISE.E EVALUATION D'INFORMATIONS PREOCCUPANTES - PTS DES GRAVES

Référence : O033260908001382

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Talence
Domaine : Social, enfance et famille
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Date limite de candidature : 07/10/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le Département de la Gironde recrute un.e TRAVAILLEUR.EUSE SOCIAL.E SPECIALISE.E EVALUATION D'INFORMATIONS PREOCCUPANTES - PTS DES GRAVES (Catégorie A - Filière Sociale - Cadre.s d'emplois des Assistants territoriaux socio-éducatifs, par voie statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude). Les candidatures contractuelles sont acceptées.

La Gironde est le plus vaste département de France. C'est un territoire attractif qui connaît un très grand dynamisme démographique avec une augmentation annuelle de population de plus de 20 000 habitant.e.s. C'est le premier département viticole et le deuxième département forestier de France. C'est un territoire riche et diversifié (de l'estuaire de la Gironde au bassin d'Arcachon, de la dune du Pilat au terroir Sud-Girondin...). La Gironde représente un patrimoine remarquable avec Bordeaux et de nombreux sites inscrits au patrimoine mondial Unesco comme le Phare de Cordouan.

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, évalue la situation du mineur faisant l'objet d'une information préoccupante et celle des autres mineurs présents au domicile dans le respect du cadre législatif et des référentiels en vigueur. Mène l'évaluation pour apprécier le danger ou le risque de danger au regard des besoins et droits fondamentaux, de l'état de santé, des conditions d'éducation, du développement, du bien-être et des signes de souffrance éventuels. Evalue la capacité des titulaires de l'autorité parentale et des personnes de l'environnement à se mobiliser pour répondre à ses besoins ainsi que leur aptitude à se saisir des aides et soutiens proposés. Recueille des informations concernant les caractéristiques personnelles de l'enfant et ses interactions avec ses parents ainsi qu'avec les différents acteurs identifiés. Analyse la situation familiale au regard du risque de danger ou du danger et établit des préconisations sur la dimension sociale et éducative.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o033260908001382-travailleur-euse-social-e-specialise-e-evaluation-informations-preoccupantes-pts-graves?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Capacité à concevoir en concertation un projet permettant aux personnes accompagnées de développer des potentialités
Capacité à favoriser l'expression de la demande, à la clarifier, à la hiérarchiser
Capacité à identifier, à mobiliser et à développer des partenariats
Capacité à rédiger, à exposer et à présenter des documents de manière claire et adaptée au destinataire
Capacité à travailler en équipe
Connaissance de l'organisation, des compétences et des interlocuteurs institutionnels
Connaissance des outils et logiciels métier
Connaissance des politiques sociales de la collectivité
Connaissance des techniques d'entretien d'aide à la personne et d'écoute active
Connaissance en méthodologie de l'intervention sociale
Connaissances des règles juridiques et administratives des dispositifs sociaux
Connaissances en psychologie, sociologie et économie

Qui sommes-nous ?

Le Département est une collectivité territoriale dotée de l’autonomie administrative et financière. Sa politique et ses actions sont mises en place par un Conseil départemental, dirigé par un Président. Les cantons sont les circonscriptions qui servent de cadre à l’élection des Conseils départementaux. Le Conseil départemental est élu pour 6 ans au suffrage universel, qui élit à son tour un Président. Un Département appartient à une Région.

Les compétences d’un Département sont étendues et touchent directement le quotidien. Sa compétence principale et la plus identifiante est le domaine social. Le Département est responsable de la mise en œuvre de dispositifs majeurs, dont le financement et la gestion du Revenu de Solidarité Active (RSA), l’Aide Sociale à l’Enfance (ASE) et la Protection Maternelle et Infantile (PMI). Il est également l’acteur clé de l’aide aux Personnes Âgées et Handicapées (Allocation Personnalisée d’Autonomie – APA ; Prestation de Compensation du Handicap – PCH).

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Service Parcours Professionnels, Mobilité, Recrutement et Formation - Tél : 05 56 99 33 33 - Mail : recrutement@gironde.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/11/2026

  • Travailleuse sociale / Travailleur social

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