Auxiliaire de puériculture - MAIRIE DE CHERRE-AU

Référence : O072260319000836

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Cherré-Au
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 18/05/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Traitement indiciaire brut - Adhésion au CNAS - Participation employeur pour la prévoyance € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Accueillir les enfants et leurs familles, prodiguer les soins quotidiens aux enfants, proposer et organiser des activités permettant leur éveil, assurer le service des repas, participer à l'entretien du linge de la structure.
Exercice des missions à temps complet à la Micro crèche de Cherré-Au.

- accueil des enfants, parents ou substituts parentaux
- création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants
- aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie
- élaboration et mise en œuvre des projets d'activités des enfants
- mise en œuvre des règles d'hygiène et de sécurité
- participation à l'élaboration du projet d'établissement.

Profil recherché

- être titulaire du concours d'Auxiliaire de puériculture de classe normale ou du diplôme d'état d'Auxiliaire de puériculture
- être autonome au quotidien dans l'organisation du travail tout en sachant se référer à l'autorité
- savoir travailler en équipe
- être rigoureux, discret et savoir maintenir la confidentialité.

À propos de l'offre

  • Envoyer une lettre de motivation et un CV à l'attention du Maire

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Auxiliaire de puériculture de classe normale

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/06/2026
  • Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance

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