Directeur de l'Emancipation (h/f) - Le Kremlin-Bicêtre

Référence : O094240424000621

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : LE KREMLIN BICETRE CEDEX
Domaine: Culture et patrimoine
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Date limite de candidature : 23/06/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Présentation générale

La Direction de l'émancipation comprend les services de la jeunesse, des sports, de la culture, de la médiathèque, et des archives, de la documentation et de l'histoire de la ville.

Le Directeur met en ½uvre l'action de la municipalité en vue de proposer aux Kremlinois, et notamment aux plus jeunes, un accès à la pratique d'activités de loisirs à caractère culturel, artistique et sportifs, offrant ainsi à chacun la possibilité d'accéder à des activités et à des connaissances pouvant favoriser un épanouissement personnel.

Le Directeur de l'émancipation est placé sous l'autorité du Directeur général adjoint des services à la population.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o094240424000621-directeur-emancipation-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

PROFIL RECHERCHÉ

- Connaissance de l'environnement institutionnel des collectivités locales.
- Connaissance des enjeux et des réglementations des politiques publiques.
- Connaissance des dispositifs de financement et de partenariats publics dans les secteurs de la jeunesse, des sports et de la culture.
- Maitrise des tableaux de bord, outils de planification et suivi.
- Aisance rédactionnelle.
- Bonne orthographe (règles d'orthographe, syntaxe et grammaire).
- Force de proposition et capacité d'initiative.
- Qualités relationnelles, capacité au travail collaboratif et à la concertation.


CONDITIONS DE RECRUTEMENT

- Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + Prime de fin d'année + Complément Indemnitaire Annuel
- 39 heures 30 par semaine
- 25 congés annuels + 26 ARTT
- Remboursement à 100% des transports en commun par les agents non Kremlinois
- Prise en charge partielle de la mutuelle
- Télétravail (2 jours/semaine maximum)

Qui sommes-nous ?

La Ville du Kremlin-Bicêtre est située dans le Département du Val de Marne (94) en région Ile de France et compte 26 500 habitants. Limitrophe au sud-est de Paris, la commune est membre de l'Etablissement public territorial Grand-Orly Seine Bièvre.
Le Kremlin-Bicêtre est accessible directement par l'autoroute (A6b), le périphérique (sortie porte d'Italie), et est bien desservie par les transports en commun (métro, tramway, bus, navette gratuite). Elle dispose de bornes Vélib' et de pistes cyclables.
Ces dernières années, la ville a bénéficié de nombreuses transformations. Elle dispose d'équipements culturels (médiathèque l'Echo, Espace culturel André-Malraux) et sportifs de qualité, ainsi que deux parcs situés en centre-ville. En 2024, elle sera desservie par une nouvelle ligne de métro avec l'arrivée de la 14.

La Mairie du Kremlin-Bicêtre emploie toute l'année de nombreux agents, des professionnels, débutants et confirmés, dans des domaines d'intervention variés.
En rejoignant notre Ville, vous intégrez une équipe de travail dynamique en appui avec la Direction des Ressources Humaines qui veille et vous accompagne dans votre parcours et vos évolutions professionnels

À propos de l'offre

  • Ce poste vous intéresse ?
    N'hésitez plus et envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation) adressée à Monsieur le Maire.
    Monsieur le Maire
    Par mail : offre_emploi@ville-kremlin-bicetre.fr

    Ou bien par voie postale :
    Mairie du Kremlin-Bicêtre
    1 place Jean Jaurès
    94270 LE KREMLIN-BICÊTRE

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 23/06/2024

  • Directrice / Directeur d'établissement culturel et/ou patrimonial

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