ACCOMPAGNANT SCOLARITE (H/F) H/F

-Dans certains cas particuliers validés en amont, accompagner l’enfant ou le jeune dans la salle de classe,

-Organiser le rendez-vous en préparant le déplacement (réservation et préparation du véhicule, positionnement du siège auto, etc.),

-Assurer la coordination avec l’équipe éducative en amont et après le rendez-vous (transmission des horaires du RDV, retour par mail si besoin, etc.),

-Prendre les informations de l’AESH à transmettre à l’unité.

Missions :

Le poste d’accompagnant est un rouage clé dans l’accompagnement à la scolarité des enfants accueillis au CDEF. Les demandes d’accompagnement sont formulées par les équipes éducatives par le biais de leur chef de service, qui les transmet à l’accompagnante. Ainsi, l’accompagnant peut mutualiser les trajets d’enfants de différents services. 

En amont du départ à l’école, l’accompagnant se coordonne avec l’équipe pour anticiper (heure de départ, temps de trajet, etc.). Un descriptif de l’enfant est fait à l’accompagnant, sur tout point jugé utile en vue du rendez-vous (habitudes, points de vigilance, etc.)

Pour chaque enfant, en particulier les plus petits, une présentation physique de l’accompagnante a lieu en amont. 

À la suite des accompagnements, l’accompagnant fait un retour à l’équipe par mail, si des éléments sont observés ou transmis par l’école. 

Profil recherché

Diplôme : CAP Accompagnant éducatif petite enfance (AEPE) apprécié

Expérience souhaitée : Une expérience dans le champ du social est appréciée

Permis B nécessaire car vous transporterez des enfants à l’école

Détail du contrat

-1 poste à temps plein 35h

-Lieu : CDEF de Saint-Sébastien-sur-Loire

-Congés : 25 jours de congés annuels

Avantages : 

Droits CGOS (équivalent Comité d’Entreprise)

-Prise en charge à 75% de votre abonnement aux transports en commun

-Forfait mobilité durable : jusqu’à 300€ sous conditions

-Accessible en transport en commun et parking gratuit

-Supplément Familiale de Traitement sous conditions

-Prime SEGUR (hors métiers administratifs et techniques)

Pour travailler au CDEF, il est obligatoire de fournir une attestation d’honorabilité : vous pouvez déjà faire la demande en cliquant sur ce lien : https://honorabilite.social.gouv.fr

Pourquoi venir travailler au CDEF ?

Travailler au CDEF, c'est rejoindre plus de 300 professionnels engagés et c'est aussi avoir la possibilité de développer de nouvelles compéten