accompagnante/accompagnant des élèves en situation de handicap

Référence : 2026-2221102

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : EPL
    Etablissement Public Local d'Enseignement Agricole Thuré
  • Localisation : EPL THURE 15 rue du Lycée 86540 THURE
Domaine : Enseignement et formation
Postuler par mail

Date limite de candidature : 11/04/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

* Accompagner les élèves dans les actes de la vie quotidienne

* Assurer les conditions de sécurité et de confort

* Accompagner les élèves dans l'accès aux activités d'apprentissage (éducatives, culturelles, sportives, artistiques ou professionnelles)

* Favoriser la mobilité des élèves (aide à l'installation matérielle) et faciliter leurs déplacements dans l'établissement ou à l'extérieur

remplacement congé maternité

temps travail 71.8% soit 28h 

Profil recherché

Etre titulaire du Baccalauréat et d'un diplôme professionnel dans le domaine de l'aide à la personne en situation de handicap serait un plus

Connaissances :

* modalités de la scolarisation des élèves handicapés

* enjeux du handicap

* dispositif d l'aide à la personne

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 4 Baccalauréat

Compétences attendues

* Accompagner une ou des personnes telles une équipe
* Anticiper et alerter sur une situation à risque
* Communiquer en s'exprimant à l'oral

* Avoir le sens des relations humaines
* Aisance relationnelle
* Être à l'écoute
* Capacité à s'adapter

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Qui sommes-nous ?

EPLEFPA mono-site regroupant 3 centres constitutifs (1 lycée, 1 exploitation, 1 UFA dépendant du CFAA de la Vienne et le CFPPA de Thuré)

Pôles de compétences : Grandes Cultures, Horticulture, maraîchage bio, aménagement paysager et services à la personne

À propos de l'offre

  • remplacement congé maternité

    temps travail 71.8% soit 28h 

    prise de poste au 20 avril 2026

  • Travail en journée entre 8h et 17h30

  • Vacant à partir du 20/04/2026

  • Accompagnante / Accompagnant d'élèves en situation de handicap

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