Accompagnateur(trice) transports scolaires - MAIRIE DE SAINT-CERE
Référence : O046260218000711
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Céré
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
L'agent sera en charge de l'accompagnement et de la surveillance des enfants, durant le transport en bus scolaire.
Ce travail s'effectuera selon les horaires suivants (départ et retour à Saint-Céré) :
Les lundi, mardi, jeudi et vendredi de 7h50 à 8h30 et de 16h30 à 17h50.
Temps de travail : 9 h hebdo en période scolaire (pas de travail durant les vacances scolaires)
• Accompagner et surveiller les enfants, durant le transport en bus scolaire.
• Répertorier les enfants selon les listes fournies.
• Aider les enfants au moment des arrêts à monter et à descendre du véhicule en toute sécurité
• Assurer la surveillance à l’intérieur du bus et faire appliquer les règles de sécurité selon le règlement intérieur et le code de la route et notamment le port de la ceinture de sécurité.
Profil recherché
SAVOIR FAIRE REQUIS
o Communiquer et informer
o Appliquer les procédures et normes en usage
CONDITIONS PARTICULIERES
o Patience et courtoisie
o Ponctualité
o Avoir un contact facile avec les enfants
o Bonne présentation
Qui sommes-nous ?
La ville de Saint-Céré, 3462 habitants, est située au nord de l'Occitanie à la croisée des chemins des régions Auvergne et Nouvelle-Aquitaine, au sein du département du Lot classé parmi les plus sûrs de France.
Au coeur d'un environnement naturel préservé, la ville dispose d'un tissu associatif et commerçant important, d'un cinéma, d'un théâtre, d'une piscine publique, d'un hôpital, d'une crèche et d'un lycée.
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 4 mois
Adressez votre candidature, composée d'une lettre de motivation et d'un CV récent et détaillé, à :
Madame le Maire
43 avenue François de Maynard
46400 SAINT CERE
Mail : catherine.denoual@saint-cere.fr -
Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
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Vacant à partir du 20/03/2026
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Chargée / Chargé des réseaux de transports et de la mobilité durables
