Adjoint administratif
Référence : 2026-2231939
- Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
-
Employeur :
EPSM Lille Métropole
EPSM LILLE METROPOLE ARMENTIERES - Localisation : ARMENTIERES
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels 26520 € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein du service Protection sociale – Absences et Retraites composé de 4 professionnels polyvalents fonctionnant en binôme et dont vous ferez partie, vous aurez en charge dans un périmètre défini :
· La gestion des situations de maladie : CMO (Congés de Maladie Ordinaire) ; CLM (Congés de Longue Maladie) ; CLD (Congé Longue Durée)
· L’Instruction des dossiers au conseil médical
· La gestion des situations d’accident de service/maladie professionnelle
· La gestion des congés maternité/paternité
· La gestion des temps partiels thérapeutiques
· La gestion des autorisations spéciales d’absence
· L’instruction des dossiers retraite auprès de la CNRACL
· La gestion des dossiers de pension de réversion en lien avec l’encadrement
· Le suivi du paiement des indemnités journalières pour les professionnels contractuels
· Le suivi des validations de service en lien avec l’encadrement
· La gestion des grèves (assignations de personnel, recensement du personnel gréviste)
Profil recherché
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Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
Gestionnaire administratif au service Protection sociale (absentéisme et retraites)
Pour la Direction des Ressources Humaines
Poste à pourvoir dès que possible, sur le siège social de l’EPSM Lille-Métropole à Armentières au sein de la Direction des Ressources Humaines.
L’EPSM Lille Métropole, établissement spécialisé en psychiatrie, couvre 9 secteurs de psychiatrie générale et 1 intersecteur de psychiatrie infanto-juvénile.
Implantation de l’établissement sur le territoire :
- Unités d’hospitalisation situées à Armentières, Tourcoing, Seclin et Lille (CHU-Fontan II).
- Près de 70 structures ambulatoires (CMP, CATTP, équipes mobiles…) implantées sur les secteurs.
- Maison d’accueil spécialisé (120 places, dont 10 d’accueil de jour) sur le site d’Armentières
- Établissement support du GHT Psychiatrie Nord-Pas-de-Calais
- Nombreuses coopérations avec les partenaires sanitaires, sociaux et médico-sociaux du territoire
Au 1er janvier 2025, l’EPSM Lille Métropole comptait 1 700 agents non-médicaux et d’une centaine de médecins et internes.
Descriptif du service
Le service des Ressources Humaines est composé d’une équipe pluridisciplinaire de 20 professionnels chargés du suivi administratif des agents non-médicaux de l’établissement (recrutement, carrière, rémunération, formation, absentéisme, qualité de vie au travail…) dans le respect de la réglementation régissant la fonction publique hospitalière.
À propos de l'offre
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Grade : adjoint administratif
Programmation
Du Lundi au Vendredi
Travail en journée
Lieu du poste : Un seul lieu de travailDate de début prévue : dès que possible
Détails du poste
Type de contrat
Temps plein
CDD 6 mois
Avantages
Crèche d’entreprise
Participation au transport
RTT
Réfectoire
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Vacant à partir du 01/04/2026
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Chargée / Chargé des retraites
