ADJOINT AU CHEF DE SERVICE RESPONSABLE DU DÉPARTEMENT IMMOBILIER TERRITORISALISÉ H/F
Référence : O067260401000593
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Strasbourg
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Direction Urbanisme et territoire compte 224 agent·es dont les missions sont de définir et mettre œuvre des politiques et des projets de développement urbain portés par la collectivité tels que l'habitat, la politique de la Ville, les transitions énergétiques, …: connaissance du territoire, planification territoriale, définition et programmation des projets urbains, mise en œuvre opérationnelle, action foncière, droit du sol.
Vous ferez partie du service Politique foncière et immobilière au sein duquel 31 agent·es élaborent la stratégie foncière et immobilière de la Ville et de l'Eurométropole de Strasbourg en collaboration avec les services et en appui des politiques publiques.
Dans ce cadre :
Vous assurez le suivi des transactions immobilières en coordonnant le département en charge de cette thématique.
Vous venez en appui du/de la chef·fe de service dans la coordination des différents départements (Transactions immobilières, gestion des terrains non bâtis, domanialité publique…).
Vous participez à la définition de la stratégie foncière en lien avec les services thématiques et la DUT.
Vous co-pilotez avec le/la chef·fe de service et le/la responsable RH/RHF de la DUT, les questions RH et finances.
VOS CONDITIONS DE TRAVAIL :
Vous exercerez au Centre administratif, 1 parc de l'Etoile à Strasbourg.
Profil recherché
Vous êtes titulaire d'un bac+5 en droit, aménagement, urbanisme, immobilier ou notariat.
Vous avez une expérience et une compréhension des enjeux de la stratégie patrimoniale et immobilière ainsi qu'une expérience confirmée en management d'équipe dans une dimension stratégique et transversale.
Vos atouts ?
Votre expertise en encadrement des équipes pluridisciplinaires.
Votre maitrise des outils fonciers appropriés à chaque situation (droits de préemption, déclassement, expropriation…) ainsi que des montages immobiliers complexes (BE, BEA, bail à construction, amodiation…).
Votre capacité à anticiper.
Qui sommes-nous ?
Situées sur un territoire transfrontalier, la Ville et l’Eurométropole de Strasbourg comptent près de 7000 agent·es et plus de 200 métiers au plus proche des habitant·es œuvrant au quotidien pour offrir un service public de qualité qui accompagne les évolutions de notre société : économie, solidarités, éducation, écologie,…
À propos de l'offre
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Merci de postuler à cette offre (avec lettre de motivation et CV) directement sur notre site à l’adresse suivante : https://recrutement.strasbourg.eu/search
La durée annuelle du temps de travail est de 1593 heures pour un emploi à temps complet. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Directeur (grade en extinction)
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/08/2026
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Responsable de gestion de patrimoine immobilier
