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Adjoint au chef du bureau du budget et contrôle de gestion – Chef de projet MOA Programmation DNE MPAG1

Référence : 2026-2179288

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction du numérique pour l'éducation
    Direction du numérique pour l'Education (DNE)
  • Localisation : 61-65 rue Dutot 75015 Paris
Postuler par mail

Date limite de candidature : 28/02/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Expert
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

En tant qu’adjoint(e) au chef de bureau, vous êtes chargé(e) de participer et contribuer au suivi et à l’animation de l’ensemble des actions et de façon générale à son organisation.

En véritable appui au chef de bureau, vous l’assistez sur des dossiers transversaux et managez et pilotez les équipes (5 agents et 1 apprentie) en son absence. Vous représentez le bureau auprès des partenaires en tant que de besoin.

Vous contribuez au pilotage de l’action de la DNE par l’évaluation de la capacité à faire, qui permet de prioriser les besoins en fonction des moyens de production. Vous éclairez les choix stratégiques et produisez avec les membres de l’équipe les données de pilotage transversal de l’activité.

Profil recherché

Vous êtes diplômé(e) d’une formation de niveau bac + 5 ou équivalent.

Vous avez une expertise dans le pilotage et la programmation des moyens ; avez une culture budgétaire et financière avancée (LOLF, CHORUS, code du marché public); avez une connaissance approfondie en matière de gestion des projets et des portefeuilles de projets ; êtes à l’aise avec les technologies de l’information et de la communication permettant de dialoguer au bon niveau avec l’ensemble des acteurs.

Localisation

Localisation : 61-65 rue Dutot 75015 Paris

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • philippe.schillinger@education.gouv.fr
  • recrutement-dne@education.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

La direction du numérique pour l'éducation (DNE) a pour mission l’impulsion et l’accompagnement de la transformation numérique du système éducatif au bénéfice de l’ensemble de la communauté éducative (personnels des établissements, élèves, parents, collectivités…) ainsi que des agents.

C’est une direction qui s’inscrit dans un plan stratégique ambitieux avec une forte technicité et des enjeux forts. Elle définit la politique de développement du numérique éducatif, en assure le déploiement et la valorisation. Elle prépare aussi les orientations stratégiques et les éléments de programmation en matière de numérique pour l’éducation.

À propos de l'offre

  • La Direction du Numérique pour l’Education vous propose ;

    Un plan de formation diversifié
    Une vie associative riche (culturelle, artistique, sportive, loisirs)
    Le Pass Education : un accès gratuit aux collections permanentes de plus de 160 musées et monuments nationaux
    Des restaurants administratifs et cafétérias
    Un appui en matière de recherche de logement locatif
    Une prise en charge adaptée si vous êtes en situation de handicap
    Notre processus de recrutement

    Nous vous invitons à transmettre votre CV et lettre de motivation à :

    ·         Philippe SCHILLINGER, chef du bureau du budget et du contrôle de gestion philippe.schillinger@education.gouv.fr

    ·         Bureau du pilotage des ressources humaines (BPRH) : recrutement-dne@education.gouv.fr

    Notre processus de recrutement s’adapte au profil et au poste. Il comprend généralement :

    1.       Une prise de contact éventuelle (mail, téléphone ou visioconférence) pour mieux vous connaître.

    2.      Un ou plusieurs entretiens individuels ou collectifs avec l’équipe encadrante (chef de bureau, adjoint, sous-directeur…) et le bureau du pilotage RH.

    3.      Des échanges complémentaires possibles (mises en situation, rencontres d’équipe).

    Une intégration selon vos disponibilités et les besoins du service.

  • Des déplacements en province sont à prévoir.

    Des pics d’activité peuvent survenir selon les périodes de l’année.

    Un déménagement de la Direction dans un bâtiment neuf à Gentilly (à 3 minutes à pied du métro Hôpital Bicêtre, ligne 14) est prévu à l’horizon 2027-2028.

    Dans le cadre de notre politique d’égalité et de diversité, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

  • Vacant à partir du 01/04/2026
  • Responsable sectorielle / sectoriel

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