Adjoint au chef du département des affaires juridiques, statutaires et indemnitaires H/F – DGRH B2-1
Référence : 2026-2245552
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Direction Générale des ressources humaines
Direction générale des ressources humaines (DGRH) - Localisation : 72 rue Regnault – 75013 Paris
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Expert
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité de la cheffe du département, l’adjoint(e) exerce notamment les missions suivantes :
- Pilotage de certains dossiers sectoriels, soit nécessitant la mise en œuvre de compétences diverses (juridique et chiffrage budgétaire), soit impliquant plusieurs chargés d’études juridiques du département et nécessitant un travail de coordination et de synthèse ;
- Participation à des groupes de travail, des webinaires, des réunions interservices et des réunions avec les représentants du personnel ;
- Encadrement des chargés d’études juridiques ;
- Accompagnement au développement des compétences juridiques et financières du département.
Ce poste implique des relations suivies avec des interlocuteurs aux profils variés et des représentants d’autres départements ministériels.
Profil recherché
CONNAISSANCES :
- Connaissances juridiques (droit public, droit de la fonction publique, connaissance de la procédure normative, statutaires) ;
- Connaissance des problématiques de gestion des ressources humaines ;
- Aisance avec les suites bureautiques.
COMPETENCES :
- Autonomie, réactivité, aisance relationnelle ;
- Très bonnes capacités rédactionnelles et de synthèse ;
- Compétences managériales.
Vous vous reconnaissez dans ce portrait ? N’attendez pas, postulez et venez nous rejoindre !
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- laurent.belleguic@education.gouv.fr
- susie.de-laborde-noguez@education.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
La Direction Générale des Ressources Humaines (DGRH) des ministères de l’éducation nationale, de l’enseignement supérieur et de la recherche, de la jeunesse et des sports élabore et met en œuvre les politiques de ressources humaines pour 1,2 millions de personnels. En tant que premier employeur de France notre stratégie RH est déterminante.
Nous sommes notamment chargés du recrutement, de l’élaboration et de la gestion des carrières des personnels, de l’accompagnement, de la formation et de la conduite du dialogue social. Nous assurons le pilotage et l’animation des acteurs de proximité. Nous sommes garants de la politique en faveur de l’égalité, de la diversité et de l’inclusion professionnelles. La DGRH s’inscrit dans une démarche d’ouverture, de modernisation et d’innovation des politiques RH.
Descriptif du service
La sous-direction est compétente pour les enseignants des premier et second degré, les personnels d’éducation et d’orientation et les personnels contractuels de l’enseignement scolaire (800 000 agents).
Composé de 10 collaborateurs, le département des affaires juridiques, statutaires et indemnitaires est compétent pour 15 corps de fonctionnaires et divers régimes d’emploi contractuel (assistants d’éducation, accompagnants d’enfants en situation de handicap, enseignants contractuels…). Il conçoit et interprète les normes relatives aux conditions et temps de travail, carrières, rémunérations, (re)classements, formation des personnels enseignants.
Le département élabore les textes réglementaires, statutaires et indemnitaires applicables à ces personnels. Il accompagne également l’ensemble des parties prenantes de la gestion de ces personnels dans l’application des textes : les interactions avec les départements de gestion de la DGRH, avec la direction des affaires financières, la DGESCO, la DGESIP, les services déconcentrés du ministère et la DGAFP, ainsi qu’avec les académies, sont quotidiennes et confèrent une grande exposition aux agents du département, tant en interne qu’en externe.
Le département est composé de trois pôles : « premier degré », « second degré » et « contractuels – statut général ».
Composition actuelle du département :
A : 10
B :
C :
Composition actuelle du département :
A : 10
B :
C :
À propos de l'offre
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Nos ministères s’engagent à promouvoir l’égalité professionnelle et la prévention des discriminations dans leurs recrutements. Une cellule d’écoute peut être contactée par les candidats ou les agents qui estimeraient avoir fait l’objet d’une rupture d’égalité de traitement (alecoute@education.gouv.fr).
o Personne à contacter : Pour tout renseignement, merci de contacter :
Susie DE LABORDE-NOGUEZ, susie.de-laborde-noguez@education.gouv.fr
o Eléments de candidature : Merci de transmettre votre Cv et votre lettre de motivation en indiquant dans l’objet « Candidature au poste d’Adjoint(e) au chef du département des affaires juridiques, statutaires et indemnitaires B2-1 »
o 1er contact : Laurent BELLEGUIC, Sous-Directeur B2, laurent.belleguic@education.gouv.fr
o 2nd contact : Susie DE LABORDE-NOGUEZ,
susie.de-laborde-noguez@education.gouv.fr
o recrutement-dgrh@education.gouv.fr (Boîte mail générique de recrutement).
o Le processus de recrutement :
o Par la suite, si votre profil est retenu, vous serez reçu dans le cadre d’un entretien.
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Vous bénéficierez d’un environnement propice au travail, avec un collectif de travail accueillant, bienveillant et sensible à la qualité du service rendu aux usagers. Dès votre arrivée, vous bénéficierez d’un tutorat pour vous accompagner dans votre prise de poste. Vous aurez également accès au plan annuel de formation en fonction de vos besoins.
Nous rejoindre, c’est :
- Un service de restauration interne proposant des tarifs préférentiels
- Un pass’éducation qui donne accès à certains musées nationaux à tarif préférentiel
- Une association offrant une large palette d’activités culturelles, sportives, de loisirs, voyage, séjours enfants…
- Un appui en matière de logement locatif
- Une prise en charge adaptée si vous êtes en situation handicap
- Plusieurs transports en commun, proche des métros : Olympiades (ligne 14) /Porte d’Ivry (ligne 7 – Tram) / Bibliothèque François Mitterrand (RER C) et lignes de bus
- Proche du périphérique, le site dispose d’un parking sécurisé pour les voitures, 2 roues, vélos, trottinettes - le site est entièrement accessible aux personnes à mobilité réduite
Au début de l’année 2028, les services de la DGRH seront amenés à déménager à Gentilly (accessible via la ligne 14 et le RER B).
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Vacant à partir du 01/07/2026
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Responsable sectorielle / sectoriel
