ADJOINT AU DIRECTEUR DES FINANCES H/F - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA MOSELLE

Référence : O057260112001024

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Metz
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Date limite de candidature : 06/03/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Collectivité de proximité par excellence, le Département est un acteur local incontournable, garant de la solidarité des personnes et des territoires sur l'ensemble de la Moselle. Entre les missions qui lui sont dévolues par la loi, les politiques volontaires mises en place pour favoriser le bien-être des Mosellans et l'attractivité du territoire, le Département influe sur le quotidien de centaines de milliers de personnes, hommes, femmes, enfants, nourrissons, seniors ou personnes handicapées, collégiens, acteurs associatifs, sportifs,... . Les services départementaux assurent la mise oeuvre des politiques publiques départementales ; près de 3200 agents mettent en oeuvre au quotidien ces politiques départementales pour apporter le meilleur service public à la population, sur l'ensemble du territoire mosellan.
Rattaché au Directeur des Finances, vous l'assistez dans le pilotage et le management de la Direction. Vous êtes plus particulièrement en charge des projets transversaux. Vous assurez une aide à la décision auprès du Directeur et restituez les informations clés. Expert métier, vous intervenez en appui des services sur les projets le nécessitant. 
Le poste est susceptible d'évoluer vers des fonctions de management avec notamment l'encadrement des agents du Service de Contrôle et du Conseil en Gestion, composé de 3 contrôleurs de gestion. 

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o057260112001024-adjoint-directeur-finances?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

- Bac + 5 avec une première expérience réussie sur un poste similaire
- Maitriser l'environnement juridique et financier des collectivités territoriales et des finances publiques
- Posséder une expertise en matière de comptabilité publique et privée
- Disposer d'une capacité à encadrer et animer une équipe d'agents
- Posséder des qualités d'écoute et une capacité d'adaptation et de réactivité
- Posséder des qualités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse
- Être méthodique, rigoureux, organisé
- Posséder une capacité d'initiative et savoir travailler en autonomie
- Maîtriser l'environnement bureautique
- Maîtrise des fonctions avancées d'Excel et de BO

À propos de l'offre

  • Rémunération statutaire selon statut, profil et expérience professionnelle
    Régime indemnitaire (RIFSEEP + CIA)
    25 jours de congés (+ 2 jours fractionnement, sous conditions) + 23 jours de RTT
    Télétravail possible, selon règlementation interne. PC portable à disposition
    Prise en charge des frais de transport en commun domicile - lieu de travail, à hauteur de 75 % ou parking gratuit à disposition
    Possibilité de restauration collective 
    Participation à la mutuelle (santé et prévoyance) si contrat labellisé
    Formation continue tout au long de la vie professionnelle
    Accompagnement à la préparation aux concours / examens de la Fonction Publique Territoriale
    Possibilité d'ouvrir un Compte Épargne Temps, sous conditions - portabilité possible
    Adhésion gratuite au CNAS (www.cnas.fr) - Possibilité d'adhésion à l'Amicale du Personnel (www.amicale-moselle.fr)
    Salle de sport à disposition à METZ

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 06/03/2026
  • Responsable budgétaire

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