Adjoint au Responsable Délégation Territoriale des Solidarités en charge de la Mission[...]
Référence : O039251209000596
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Saint-Claude
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Traitement de base + régime indemnitaire € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Engagé en faveur de l’égalité des droits et des chances, le Département du Jura souhaite prévenir les discriminations et promouvoir la diversité.
Le Département du Jura (1300 agents permanents, 372,4 millions d’euros de budget) recrute pour son Pôle des Solidarités, un/e Adjoint/e pour la Maison des Solidarités de Saint-Claude au Responsable de la Délégation Territoriale des Solidarités de Lons-le-Saunier en charge de la Mission Insertion et Action Sociale à temps complet.
Placé/e sous l’autorité du Responsable de la Délégation Territoriale des Solidarités (DTS) de Lons Le Saunier, l’Adjoint/e pour la MDS de Saint-Claude au responsable de la DTS et responsable territorial de l’IAS pour la MDS de Saint-Claude assure un management performant de l’équipe de la Maison des Solidarités (MDS) de Saint-Claude, met en œuvre les politiques et participe à leur évaluation sur le territoire de la Maison des Solidarités.
https://www.emploi-territorial.fr/offre/o039251209000596-adjoint-responsable-delegation-territoriale-solidarites-charge-mission-insertion-action-sociale?pk_campaign=ep
Profil recherché
CADRE STATUTAIRE
- Catégorie A - Filière Administrative ou Sociale
- Recrutement par liste d’aptitude, par voie de mutation ou détachement ou à défaut par voie contractuelle
PRÉREQUIS
- Diplôme : de l’enseignement supérieur (filière administrative ou sociale)
- Expérience requise : expérience (minimum 5 ans) dans des fonctions de management
COMPÉTENCES TECHNIQUES
- Fortes compétences en matière de management : écoute, animation, organisation, autorité
- Connaissance des politiques sociales
- Connaissance de l’environnement de l’institution
QUALITÉS
- Rigueur
- Loyauté
- Disponibilité
- Capacités rédactionnelles
- Capacité à la prise de décision
- Capacité de discernement et de prise de distance
- Capacité à anticiper, réactivité et à gérer des priorités
- Aptitude à la négociation
- Capacité à communiquer et à rendre compte
À propos de l'offre
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Les candidatures sont à adresser à :
Monsieur le Président du Département du Jura
Direction des Ressources Humaines
17, Rue Rouget de Lisle – 39039 Lons-le-Saunier cedex
ou à l’adresse mail suivante : postulerenligne@jura.fr
avec pour objet du mail : NOM Prénom – Adjoint RDTS IAS Saint Claude – Titulaire ou Non-titulaire
Pour les agents titulaires de la fonction publique : les candidatures doivent obligatoirement être accompagnées des deux dernières évaluations professionnelles et du dernier arrêté de situation administrative.
SALAIRE ET AVANTAGES
- Traitement indiciaire + régime indemnitaire + NBI
- 25 ou 27 jours de congés payés ainsi que 23 RTT par an,
- Horaires variables avec des plages fixes (9h-11h30 et 14h-16h30),
- Télétravail (sous réserve de conditions),
- Participation employeur à la prévoyance,
- Prestations d’actions sociales : chèques vacances, voyages, loisirs et billetterie à des prix attractifs,
- Nombreuses formations pour développer vos compétences et votre projet professionnel,
- Tickets restaurant. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Attaché, Attaché principal, Conseiller socio-éducatif, Conseiller supérieur socio-éducatif
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/02/2026
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Responsable territoriale / territorial d'action sociale
