Adjoint au responsable des opérations techniques (h/f)
Référence : O077240101320255
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Ozoir-la-Ferrière
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité du directeur du pôle technique et ingénierie et du responsable des opérations techniques, l'adjoint technique participe à la mise en oeuvre de la gestion et de l'aménagement du patrimoine de la collectivité (équipements sportifs, bâtiments publics, ZAE, voiries, AGV).
Missions principales :
- Réaliser un diagnostic du patrimoine du territoire (bâtiment, voirie, espaces verts) et proposer des pistes d'amélioration en tenant compte des besoins des utilisateurs et usagers
- Intégrer les enjeux environnementaux dans l'ensemble des opérations
- Planifier, coordonner et contrôler les travaux réalisés par les entreprises dans le cadre des conventions de gestion, contrats en cours
- Assurer le suivi des consommations et des facturations de fluides et d'énergie, suivre et optimiser les abonnements, être l'interlocuteur des fournisseurs d'énergie, établir des bilans d'exploitation
- Réaliser des visites périodiques sur le terrain et créer et/ou mettre à jour des outils de suivi
- Vérifier la conformité des prestations des entreprises et rédiger des comptes-rendus de suivi d'activités
- S'assurer de la bonne application de la réglementation en vigueur des ERP : plomb, amiante, sécurité incendie, etc.
- Préparer et participer aux commissions de sécurité
- Participer à la gestion budgétaire et administrative des activités : élaborer des bons de commandes, contrôler les factures
- Gestion des dossiers sinistres
- Remplacement du responsable des opérations techniques durant ses absences
Conditions d'exercice :
- 37.5h/semaine
- Lieu de travail : Ozoir-la-Ferrière
- Ordinateur portable fourni
- Véhicule de service à disposition pour les déplacements ponctuels (réunions etc.)
- Possibilité d'astreintes
Avantages :
- Régime statutaire + régime indemnitaire (avec CIA)
- Adhésion au CNAS
- Télétravail 2 jours / semaine
- Chèques déjeuner (pris en charge par l'employeur à hauteur de 60%)
Profil recherché
Compétences :
- Savoir analyser, évaluer et proposer des solutions face à des situations problématiques
- Capacité à communiquer, travailler en équipe et en transversalité
- Prendre des initiatives, capacité à travailler en autonomie
- Connaissance des marchés publics et de la commande publique
Profil :
- BAC +3 minimum et/ou expérience réussie sur un poste similaire
- Sensibilité au développement durable
- Permis B exigé
Qui sommes-nous ?
Vous souhaitez rejoindre une collectivité attractive, créée en 2010 et participer à la mise en ½uvre d'un management opérationnel et transversal.
Vous êtes motivé pour repenser vos pratiques professionnelles, les partager et vous engager dans une dynamique construite autour des notions d'audace et d'égalité professionnelle.
La Communauté de communes Les Portes briardes entre villes et forêts - située en Seine-et-Marne, 3 gares RER, aux portes de la métropole, 46 500 habitants - recrute pour compléter une équipe enthousiaste et dont l'émulation est le c½ur de son projet.
La recherche de performance par l'ajustement des compétences est notre clé pour conduire un PPI de 48M, un budget de 50M à 27 agents.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
43, avenue du Général de Gaulle
77 330 Ozoir-la-Ferrière -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 10/03/2025
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Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers
