Adjoint des cadres administration et ressources humaines
Référence : 2026-2153122
- Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
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Employeur :
EPMS LEJEUNE
EPMS LEJEUNE - Localisation : Corcoué sur logne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Selon la grille adjoint des cadres
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
- Mission d'encadrement de l'équipe administrative
- Gestion des ressources humaines, formation professionnelle, paies..
- Participation à l'élaboration, analyse, suivi des données financières de l'établissement (EPRD- ERRD - Compte de gestion), opérations de clôture
Profil recherché
Expérience en gestion des ressources humaines en EPMS ou hospitalier exigée
Bonne maitrise des outils bureautique et logiciels RH/ paies et finance
Aptitude au management, qualités relationnelles, sens de l'écoute et goût pour le travail en équipe pluridisciplinaire
Etre organisé, rigoureux
Avoir le sens de la communication
Etre polyvalent
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 4 Baccalauréat
Compétences attendues
Gestion des ressources humaines
Gestion financière et comptable
Organisation du travail en équipe
Gestion administrative
Compétences rédactionnelles
Communication
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
L'EPMS Lejeune dispose de plusieurs unités :
- Foyer de vie « Bel Air » : accueille 23 personnes en hébergement permanent au sein de trois unités de vie et s’adresse à des adultes handicapés âgés de 20 ans et plus ayant une orientation foyer de vie de la CDAPH.
-Foyer de vie « Orée du Pin » : Accueille 13 personnes en hébergement permanent et s’adresse à des adultes handicapés vieillissants (à partir de 45 ans) ayant une orientation foyer de vie de la CDAPH.
- FAM (Foyer d’Accueil Médicalisé) : Accueille 9 personnes en hébergement permanent et s’adresse à des adultes handicapés gravement dépendants qui n’arrivent pas à réaliser seuls les actes de la vie courante (se nourrir, s’habiller…).
- Accueil de jour : Dispose de 6 places destinées à des personnes de 20 ans et plus ayant une orientation foyer de vie de la CDAPH.
- Accueil Temporaire : l’établissement dispose de 4 places d’accueil temporaire Ces places s’adressent à des adultes handicapés âgés de 20 ans minimum ayant une orientation foyer de vie de la CDAPH ou un projet d’orientation.
Les objectifs de l’établissement sont :
-Répondre aux besoins fondamentaux de la personne accueillie
-Concilier l’accompagnement individuel, la vie en collectivité et la vie sociale
-Accompagner et soutenir les aidants
Descriptif du service
Service administratif composé de 3 professionnelles:
- 1 agent administratif à l'accueil
- 1 agent administratif chargée compta et finances
- 1 agent administratif chargée des ressources humaines
- 1 Directrice adjointe sur site
- 1 Directeur commun à 3 établissements : EPMS Lejeune - Hôpital local Bel Air et Centre hospitalier Daumezon
À propos de l'offre
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RAS
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Pour ouverture de concours
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Susceptible d'être vacant à partir du 07/01/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
