Adjoint des Cadres Hospitalier
Référence : 2026-2150764
- Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
-
Employeur :
GROUPE HOSPITALIER RANCE EMERAUDE
Groupe Hospitalier Rance Emeraude 1, rue de la Marne 35400 Sain-Malo - Localisation : GHRE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Conduire un projet
- Analyser, traduire et formuler un besoin utilisateur en études de faisabilité, en solutions, en programmes.
- Argumenter, influencer et convaincre un ou plusieurs interlocuteurs (interne et/ou externe)
- Auditer l'état général d'une situation, d'un système, d'une organisation.
- Concevoir, conduire, adapter le programme de développement professionnel d'une catégorie professionnelle ou d'une personne.
- Évaluer une prestation, un projet, une solution.
- Gérer un budget ou une norme quantitative et optimiser la gestion financière propre à son domaine d'activité et rapporter à sa hiérarchie tout risque d'écart.
- Négocier des prestations, des contrats, des accords avec des interlocuteurs internes / externes.
-Analyser des données, des tableaux de bord et justifier des résultats relatifs aux activités de son domaine.
- Rédiger et mettre en forme des notes, documents et/ou rapports
- Utiliser les outils bureautiques et les logiciels métiers
- Concevoir, organiser et animer des formations utilisateurs.
Profil recherché
Compétences et qualités :
- Maîtrise des logiciels bureautiques
- Sens de l'organisation et de la gestion des priorités
- Efficacité et réactivité dans les délais impartis
- Excellente communication écrite et orale
- Adaptabilité et proactivité
- Respect de la confidentialité, devoir de réserve
- Capacité d'analyse et d'évaluation des situations
- Sens du service et de l’esprit d'équipe
- Capacité à travailler en autonomie et à rendre compte
- Conseiller en adoptant la pédagogie la plus adaptée
- S'adapter à son interlocuteur
- Être force de propositions innovantes, et faire preuve de créativité
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 4 Baccalauréat
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude (GHRE), né du rapprochement des sites hospitaliers de Saint-Malo, Dinan et Cancale est représenté par 4500 professionnels répartis sur 12 sites. Plus de 100 métiers y sont exercés.
Acteur public incontournable des politiques sanitaires et médico-sociales, nous assurons la prise en charges de proximité et l'accès à l'ensemble des disciplines de médecine, chirurgie, obstétrique, réadaptation, santé mental et gériatrie.
À propos de l'offre
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Susceptible d'être vacant à partir du 01/05/2026
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Responsable sectorielle / sectoriel
