Adjoint du patrimoine - CTE CMNES DU PAYS DU VERMANDOIS

Référence : O002250619000488

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Fresnoy-le-Grand
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 15/08/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Concevoir, proposer et mettre en oeuvre des activités d'animation,
Participer à l'élaboration, au développement et à la mise en place des projets culturels du musée,
Mettre en oeuvre le plan de communication et de promotion,
Accueil physique et téléphonique et gestion administrative.

- Accueil physique et téléphonique du public,
- Gestion administrative (courriers, réservations, tenue de tableau de bord de la fréquentation touristique, statistiques...)
- Préparation, mise en place et conduite de visites commentées pour individuels/groupes, adultes et enfants...
- Animation et démonstration sur les différents métiers exposés (métiers à tisser, à broder...)
- Participation à l'élaboration, au développement et à la mise en place des projets culturels du musée (expositions, conférences, animations aux journées événementielles...)
- Gestion et animation de l'espace créatif
- Développement d'outils pédagogiques à destination du jeune public
- Mise en uvre du plan de communication et de promotion
- Veille, traitement et partage de l'information touristique
- Lien avec les réseaux existants (Proscitec, club textile...)
- Promotion des produits vendus dans l'espace boutique

Profil recherché

Disponibilité, mobilité
Connaissance en langues étrangères : anglais (indispensable), allemand et néerlandais appréciés. Avoir une bonne culture générale et de bonnes connaissances en histoire.
Connaissance du territoire appréciée.
Aisance relationnelle, esprit d'initiative et de rigueur

Facilité d'adaptation à tous types de publics (enfants, adultes, groupes...), pédagogue

Curiosité, créativité, dynamisme
Sens du travail en équipe
Maîtrise des outils informatiques

Bac + 2 tourisme/histoire ou expérience dans un poste similaire
BAFA ou BAFD, AFPS appréciés.

À propos de l'offre

  • Informations complémentaires :
    35 heures hebdomadaires
    Les horaires sont flexibles et comprennent les week-ends et jours fériés.

    Contact : Madame Valérie BOURE, Responsable du développement touristique

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2025
  • Chargée / Chargé d'animation auprès des publics

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