adjoint technique (h/f) - CCAS - EHPAD Les Pradels

Référence : O046260331001743

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
  • Localisation : Assier
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Date limite de candidature : 30/04/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels STATUT FPT € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

En collaboration avec la directrice, et la référente de l’hébergement, sous la responsabilité. Avec compétences du rôle propre d’agent d’entretien.
-Réalise des opérations de propreté, de nettoiement et d’entretien des surfaces, de l’environnement et des locaux de l’E.H.P.A.D. en respectant les règles d’hygiène et de sécurité,
- Réalise la fonction restauration et hygiène alimentaire : le service à table, la plonge et le nettoyage de la salle à manger, et des communs,
- Réalise la fonction hygiène du linge.
- Réactualiser les fiches de poste hébergement et protocoles d’hébergement

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o046260331001743-adjoint-technique?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

• Compétences techniques à acquérir

- Connaitre l’hygiène en milieu paramédical,
- Connaitre les normes les normes alimentaires et du linge,
- Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité,
- Connaissance des produits d’entretien et de leur utilisation,
- Connaissance des locaux, de l’environnement, des protocoles et des procédures,
- Savoir lire, comprendre des consignes,
- Connaissance des techniques de nettoyage et de manutention,
- Maîtriser les règles d’hygiène et de sécurité alimentaire,
- Connaitre les risques professionnels propres à l’entretien des locaux ainsi que les normes techniques de sécurité,
- Connaitre les notions de base concernant les allergies,
- Connaitre les principes de nettoyage et de désinfection,
- Connaitre et appliquer les règles de base du tri sélectif,
- Connaitre les techniques de manutention et d’utilisation des matériels et machines.

• Compétences relationnelles

- Relation d’aide et la communication,
- Sens du service public,
- Discrétion,
- Capacité d’intégration dans une équipe,
- Etre ponctuel et assidu,
- Etre concentré et attentif,
- Savoir organiser son temps,
- Etre organisé et méthodique,
- Etre capable de s’adapter aux changements de rythme dans le travail quotidien,
- Etre rigoureux (notamment dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité alimentaire),
- Savoir travailler en équipe,
- Etre efficace, réactif et créatif.

À propos de l'offre

  • cv
    lettre de motivation
    copie diplôme

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/06/2026
  • Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural

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