Adjoint technique polyvalent - Saisonnier - COMMUNAUTE CMES PAYS VILLERSEXEL

Référence : O070260209000739

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Villersexel
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Date limite de candidature : 11/03/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération selon la grille indiciaire € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La Communauté de Communes du Pays de Villersexel recherche, pour son service technique, un agent technique polyvalent - saisonnier (H/F) pour participer aux activités d’entretien et de valorisation des espaces publics.

Au sein d’une équipe de 6 agents techniques et sous l'autorité du Chef d’équipe, vous serez chargé(e) des interventions techniques sur le territoire de la Communauté de communes.

Entretien des espaces :
• Maintenir l’accès et l’état de propreté aux abords des bâtiments et installations diverses
• Entretien des espaces verts et naturels : désherbage, débroussaillage, taille, coupe d’arbres …
• Petits travaux d’aménagement paysagers : clôture, petite maçonnerie…

Petits travaux de voirie :
• Entretien de la chaussée et des accotements (balayage manuel et mécanique, nettoyage fossés, …)
• Petite maçonnerie, pose de clôture, mobilier rurbain…

Divers :
• Entretien du gymnase communautaire
• Opérations de petite manutention, organisation technique évènementielle…
• Entretien des matériels, véhicules et engins
• Interventions en cas d'urgence, alerte auprès des référents

Profil recherché

Compétences nécessaires :
• Compétences techniques
- Connaître les règles d’hygiène-sécurité et de protection de l’environnement
- Connaître et savoir appliquer les techniques d’entretien des espaces verts

• Savoir-faire
- Remonter les informations à son responsable

• Savoir-être
- Sens du service public
- Sens de l’écoute et de l’observation
- Capacité d’adaptation et d’autonomie
- Rigoureux et organisé

Conditions et contraintes d'exercice :
• Mise à disposition de véhicules de service et de matériels
• Port des Équipements de Protection Individuelle (EPI) obligatoire
• Déplacements quotidiens sur l’ensemble du territoire communautaire
• Port de charges
• Travail isolé ponctuel
• Amplitudes horaires variables (gymnase)

Compétences requises :
Formations et qualifications nécessaires :
• CAP ou BEP dans un des corps d’état du bâtiment et/ou travaux paysagers
• Habilitation électrique B0 H0 (agent non électricien)

Permis B indispensable
Permis C et CACES souhaités

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 6 mois

    Avantages :
    - RTT
    - Participation prévoyance et mutuelle
    - Tickets restaurants

    Le dossier de candidature doit comprendre obligatoirement une lettre de motivation détaillée et un CV actualisé.

  • Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.

  • Vacant à partir du 18/05/2026
  • Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural

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