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Adjoint(e) à la Responsable du Pôle Enfance - Jeunesse - Education - MAIRIE DE QUESNOY-SUR-DEULE

Référence : O059260312000311

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Quesnoy-sur-Deûle
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 11/04/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération statutaire + complément de rémunération / RIFSEEP, CNAS si fonctionnaire € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

- Seconder la responsable du pôle Enfance – Jeunesse – Education
- Sous l’autorité de la Responsable du pôle Enfance – Jeunesse-Education, contribuer à la mise en œuvre du projet municipal et à développer et coordonner les activités destinées au secteur jeunesse, en lien avec les référents de sites.
-Participation au développement d’animations avec les différents acteurs locaux, notamment dans le cadre de la Convention Territoriale Globale et en conformité avec le Projet Educatif de Territoire.
-Gestion du Portail Famille - Traitement des dossiers et saisie des documents - Facturation des services aux usagers – régisseur de recettes des produits des accueils de loisirs, prestations périscolaires, restauration municipale, repas aux aînés.

ACTIVITES
- Participation :
◦ à la mise en œuvre, au suivi administratif et au bon fonctionnement des services péri et extra scolaires
◦ à la mise en réseau des différents services municipaux et partenaires jeunesse
◦ à l’organisation de manifestations et événements jeunesse : conception de projets et suivi, participation aux réunions de préparation, réalisation de courriers, d’invitations, d’affiches, de bons de commande, relations aux prestataires
- Aide à la coordination des animations et au développement de projets concernant les jeunes
- Traitement des dossiers d’inscriptions aux accueils de loisirs, aux services péri scolaires, à la restauration municipale, et aux repas des ainés
- Etablissement et gestion de la facturation de tous les services aux familles (restauration scolaire, accueils péri et extra scolaires, repas aux ainés…)
- Gestion de la régie de recettes (établissement des titres et mandats, suivi des impayés et des prélèvements)
- Gestion et actualisation des informations du Portail famille 
- Relations avec les usagers ou services utilisateurs (facilitation de l’accès aux droits)
- Veille règlementaire
- Etablissement de tableaux de suivi des activités du service 
- Relations quotidiennes avec les services municipaux (Finances, services techniques et Communication)
- Formation aux tablettes de pointage

Profil recherché

COMPETENCES REQUISES ET ENVIRONNEMENT SPECIFIQUE DU POSTE 
• Sens du service public,
• Connaissance de l’environnement juridique lié à la Jeunesse
• Rigueur, autonomie, disponibilité,
• Respect des obligations de discrétion et de confidentialité,
• Communication orale et écrite,
• Capacité d’écoute et de dialogue,
• Maitrise du Progiciel ARPÈGE et CIVIL, des logiciels de traitement de texte et de tableur
• Prise en compte des mutations numériques (dématérialisation des procédures...)
• Connaissances comptables et financières (facturation)
• Contraintes horaires en fonction des manifestations municipales

À propos de l'offre

  • Les candidatures sont à adresser à :
    A l'attention de Madame La Maire
    Mairie de Quesnoy sur Deûle
    Place du Général de Gaulle
    59890 QUESNOY SUR DEULE
    ou par mail à : personnel@quesnoysurdeule.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Animateur, Animateur principal de 1ère classe, Animateur principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 07/05/2026
  • Coordonnatrice / Coordonnateur enfance, jeunesse et éducation

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