Adjoint.e à la responsable thématique vie à domicile - PCH - GIP MDPH DE LA GIRONDE
Référence : O033260304000662
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Groupements d'intérêt public
- Localisation : Bordeaux
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Au sein de la MDPH de la Gironde, venez rejoindre le service des pôles territoriaux d'activité en charge de l'évaluation des moyens de compensation nécessaires aux personnes en situation de handicap (PCH)
Auprès de la Responsable Vie à domicile et PCH, contribue en soutien dans toutes les missions affectées : coordonnatrice des EP 2 PCH, harmonisation des pratiques, contribution à la CDAPH, suivi de plans d'action (notamment le "Plan de Retour à l'Equilibre - PCH"), représentation de la MDPH sur la thématique PCH (2/3 de l'activité).
Auprès de l'équipe d'évaluteurs PCH,en fonction des besoins, évalue les besoins de compensation des usagers en situation de handicap (enfant et adulte) dans le cadre de la prestation de compensation du handicap (PCH) en équipe pluridisciplinaire de 1er niveau (EP1) ou auprès des personnes selon les modalités convenues.Evalue l'éligibilité, propose un plan de compensation prenant en compte le projet de vie global de la personne handicapée, accompagne la mise en oeuvre du plan personnalisé de compensation.- Veiller au respect de l'harmonisation des pratiques et à l'atteinte des objectifs dans le cadre des plans d'action PCH.
Proposer un plan de compensation répondant aux besoins de compensation de la personne dans son cadre de vie, dans le respect de son projet et de notre cadre règlementaire.
Planifier et participer aux EP 1 et EP 2 PCH.
Veiller à l'harmonisation des pratiques.
Soutenir dans les situations complexes ou signalées.
Participer en lien avec la resp. Vie à domicile et PCH au suivi des objectifs des plans d'action PCH.
Développer et animer le partenariat avec les autres acteurs institutionnels ou associatifs sur la thématique dont il est le référent. Veiller à l'étayage des évaluations lors des renouvellement par contacts avec les acteurs (SAD, SIAD, ESMS, DAC …).
Contribuer à l'harmonisation des pratiques d'évaluation de la PCH et au contrôle de leur application
Profil recherché
capacité à coordonner et harmoniser les pratiques d'une équipe
capacité à fédération les différents métiers : évaluateurs, travailleurs sociaux, médecins, ergothérapeutes, autour de ces prestations
capacité à suivre les évolutions réglementaires des prestations, développement de la connaissance de ces prestations en interne, auprès des partenaires et des usagers
organisation et animation des EPE de niveau 2, internes ou partenariales
être force de proposition sur ces prestations en veillant particulièrement au respects des délais
Qui sommes-nous ?
Créée par la loi du 11 février 2005 pour l'égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées, la Maison Départementale des Personnes Handicapées (MDPH) est en place depuis le 1er janvier 2006. C'est un Groupements d'Intérêt Public (GIP), dont le Département assure la tutelle administrative et financière.
La MDPH de la Gironde a pour missions :
- L'information et la sensibilisation auprès des professionnels et du public
- L'accueil, l'écoute, l'accompagnement dans les démarches. Retrouvez nos points d'accueil de proximité.
- L'évaluation des besoins de compensation liés à une situation de handicap
- La décision par la Commission des Droits et de l'Autonomie des Personnes Handicapées (CDAPH)
- Le suivi de la compensation du handicap et la gestion des recours et contestations d'une décision.
- La gestion du Fonds de Compensation du handicap chargé d'étudier des aides financières afin de faire face aux frais restant à charge après la participation de la Prestation de Compensation du Handicap concernant les aides techniques, l'aménagement du logement, du véhicule.
À propos de l'offre
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Tout agent peut faire acte de candidature en adressant, à l'attention de Madame la directrice de la MDPH, une lettre de motivation et un CV.
La candidature sera déposée DE PREFERENCE sur la plateforme emploi-territorial.fr, ou par mail à mdph-instances-rh@gironde.fr.
La recevabilité de la candidature sera examinée au terme du délai de publication. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Infirmier en soins généraux
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/05/2026
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Coordonnatrice / Coordonnateur de santé
