Adjoint(e) au chef de l'unité parc privé
Référence : 2026-2180885
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction Départementale des Territoires de Seine-et-Marne (DDT 77)
- Localisation : 288 RUE GEORGES CLEMENCEAU 77005 MELUN CEDEX
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
En tant qu'adjoint au chef de l'unité UPP, vos missions seront :
- Accompagnement des collectivités dans leur stratégie d'action sur le parc privé :
- les opérations programmées
- les pactes territoriaux
- Suivi des dossiers à forclusion et recours
- Suivi budgétaire de la délégation locale et organisation des comissions locales d'amélioration de l'habitat
- Participation à la mission de contrôle de 1er niveau des dossiers
- Assurer une veille réglementaire les politiques de l'habitat privé
- Travailler en synergie avec ULCHIPS et publics spécifiques pour garantir une approche cohérente des politiques d'amélioration de l'habitat
- Seconder le chef d'unité et assurer son intérim en cas d'absence.
- Référent ROD (référentiel d'orientation des demandeurs) et BDD Rénov.
Vous exercerez au sein de l'unité Parc Privé, composée de 8 agents et travaillerez en collaboration avec les autres unités du SHRU et de la DDT.
Profil recherché
Compétences techniques :
- Connaissance des politiques de l'habitat privé,
- Réglementation relative aux subventions
- Réglementation relative aux interventions programmées
- Maîtrise des logiciels métier et bureautiques classiques
Compétences transversales :
- Maîtrise des différents niveaux d'aides publiques
- Travail rédactionnel
Compétences relationnelles :
- Excellente écoute auprès des administrés et des collectivités,
- Bonne disposition envers les autres membres de l'équipe pour une approche du travail solidaire et respectueuse des conditions de chacun
Mode d'acquisition des compétences : Prise en charge du collectif de travail mais aussi à travers des dispositifs de formation
Aucune connaissance de nature réglementaire demandée avant le recrutement, en revanche de bonnes dispositions envers la veille et l'assimilation réglementaires seront des atouts indispensables.
Éléments de candidature
Personnes à contacter
- elisabeth.lebert@seine-et-marne.gouv.fr
- yannis.terlaud@seine-et-marne.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
Le service Habitat et Rénovation Urbaine assure le portage des politiques de l'État dans le domaine de l'habitat : suivi des programmes locaux de l'habitat, développement de l'offre de logements, rénovation urbaine, amélioration du parc privé, lutte contre l'habitat indigne. Il est composé de 4 unités :
- Unité politiques territoriales de l'habitat
- Unité rénovation urbaine et parc social
Unité parc privé
- Unité lutte contre l'habitat indigne et publics spécifiques
Le poste s'inscrit dans un environnement soumis à des évolutions rapides sur le double plan qualitatif et quantitatif et ce dans un contexte de renforcement des moyens de lutte contre la précarité énergétique et l'habitat dégradé.
Fortement imprégné d'une culture professionnelle centrée sur le parc privé, l'emploi occupé aura toute sa place au service habitat et rénovation urbaine en apportant à ce dernier l'expertise des outils d'amélioration du logement.
À propos de l'offre
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Ne pas candidater en ligne, contacter directement :
Yannis TERLAUD - Chef de l'unité parc privé.
yannis.terlaud@seine-et-marne.gouv.fr
Anne CINGET - Adjointe cheffe de service 01 60 56 71 87 -
anne.cinget@seine-et-marne.gouv.fr
Mettre en copie : sgc-rh-ddi@seine-et-marne.gouv.fr
Merci de transmettre CV et lettre de motivation -
Groupe RIFSEEP : 4
Numéro de poste renoiRH : 0920770222
Vos journées comprendront majoritairement du travail de bureau mais avec des déplacements réguliers dans le département. Vous aurez des horaires de bureau, avec un système de gestion du temps de travail flexible.
Vous disposerez d'un bureau individuel, d'un ordinateur et d'un téléphone portable. Vous pourrez exercer du télétravail, conformément au règlement intérieur de la DDT.
Un restaurant administratif est installé au rez-de-chaussée du bâtiment. Le bâtiment dispose d?un parking ainsi qu'un abri vélo sécurisé. La DDT est à 3,1 km de la gare de Melun, soit environ 15 minutes en vélo. La gare de Melun est desservie par le RER D et le Train R (moins de 30 minutes de la Gare de Lyon), également un réseau de bus entre la gare et la DDT. -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
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Vacant à partir du 01/08/2026
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Chargée / Chargé du parc privé
