ADJOINT.E AU CHEF DE SERVICE PREVENTION, SANTE, PARENTALITE, PERINATALITE
Référence : O035260107000669
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Rennes
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Adjoint.e au chef de service prévention, santé, parentalité, périnatalité à pourvoir au Service prévention et promotion de la santé.
Référence du poste n° 4667.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o035260107000669-adjoint-e-chef-service-prevention-sante-parentalite-perinatalite?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Connaissances :
Vous connaissez les missions des centres de santé sexuelle ; du SAFED ; et l’organisation du Département
Vous êtes en motivé.e et en capacité de monter en compétence sur des sujets administratifs (rédaction de notes administratives, de délibérations ; sécurisation juridique de conventions ; commande publique…).
Aptitudes requises :
Force de conviction, vous savez fédérer autour de vous et emmener vos partenaires dans vos projets ;
Vous êtes autonome, dynamique, vous avez une envie forte de vous investir pour la prévention en santé
Vous appréciez le travail en transversalité et avec de multiples partenaires.
Formation :
Un diplôme de sage-femme est nécessaire.
Expériences :
Une expérience sur des missions de coordination sera appréciée.
L’entretien aura lieu les 11 et 12 février matins. Il sera précédé d’un test écrit portant sur des connaissances en lien avec le poste, d’une heure maximum.
Un deuxième entretien pourra être organisé, précédé d’une évaluation de personnalité à réaliser en ligne (analyse du comportement en milieu professionnel).
À propos de l'offre
-
L'annonce de recrutement complète est disponible sur notre site internet www.ille-et-vilaine.fr dans la rubrique "offres d’emploi". Nous vous remercions de postuler en ligne. Pour les personnes titulaires de la fonction publique ou inscrites sur liste d'aptitude, merci de joindre votre dernier arrêté de situation administrative ou votre attestation d'inscription sur LA.
-
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Cadre de santé, Cadre supérieur de santé, Sage-femme de classe normale, Sage-femme hors classe
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 01/03/2026
-
Responsable territoriale / territorial d'action sociale
