Adjoint(e) au sous-directeur de l'inclusion sociale, de l'insertion et de la lutte contre la pauvreté

Dans un contexte de rénovation des politiques de lutte contre la pauvreté (notamment autour de la mise en œuvre de la Solidarité à la source, de France Travail, du Pacte des solidarités et de l'évolution du modèle d'aide alimentaire), le/la titulaire du poste, en binôme avec le sous-directeur, est chargé(e) de :

- concevoir, piloter et animer la politique en matière de prévention des risques d'exclusion et d'accès effectif aux droits des personnes en situation de précarité ;
- piloter son déploiement territorial en lien avec les services déconcentrés et en animation des collectivités locales, dans le respect de leurs compétences ;
- assurer la concertation avec les acteurs associatifs nationaux intervenant sur le champ de l'insertion et de la lutte contre la pauvreté ;
- assurer le pilotage des minima sociaux (RSA, AAH, prime d'activité) et élaborer la réglementation, veiller à son application par les opérateurs (CNAF, MSA) et les collectivités territoriales, en assurer l'évaluation et mesure les impacts financiers et définir les orientations de l'insertion sociale et professionnelle des allocataires des minima sociaux et dans ce cadre accompagner la démarche de déploiement de France Travail et de la loi pour le Plein emploi ;
- contribuer à l'élaboration des réformes structurelles et assurer leur mise en œuvre : Solidarité à la source, France Travail, expérimentation territoires zéro non recours, programme Mieux manger pour tous... ;
- piloter le déploiement des dispositifs d'accès aux droits et de lutte contre la pauvreté : tels que l'organisation d'aide alimentaire nationale et issue des fonds de soutien européen, point conseils budgets, précarité menstruelle, accès aux soins des plus précaires (notamment LAM et LHSS), premier accueil social de proximité, domiciliation…
- gérer en toute rigueur et assurer l'effectivité du volet "soutien européen à l'aide alimentaire" du FSE+ ;
- soutenir le développement de l'innovation dans l'élaboration des politiques sociales ;
- développer les coopérations interministérielles en faveur de l'accès effectif de tous aux droits fondamentaux ;
- manager le collectif de la sous direction, assurer la transversalité de son action

Activités annexes :
Participation au comité de direction en l'absence du sous-directeur
Représentation de la direction générale dans certaines instances (Conseils d'administration…)
Pilotage de certains dossiers ou projets en propre