Adjoint(e) du patrimoine en médiathèque - MAIRIE DE TEMPLEUVE EN PEVELE

Référence : O059251121000117

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Templeuve-en-Pévèle
Domaine : Culture et patrimoine
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 21/12/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Au sud de la métropole lilloise, au coeur de la Communauté de Communes Pévèle Carembault, Templeuve-en-Pévèle est une commune dynamique de près 7000 habitants. Avec 3 groupes scolaires, un théâtre, des cinémas, de nombreux évènements sportifs et culturels, elle a su, néanmoins, garder l’âme d’un village.

La commune recherche un adjoint au responsable de la médiathèque "Entre les lignes"

MISSIONS PRINCIPALES

1. Accueil, renseignement et orientation des usagers :

- Opérations de prêts et retours des documents
- Procéder aux inscriptions des adhérents
- Faire respecter et appliquer les règles et consignes de sécurité.
- Aide à la gestion de l'équipe de bénévoles

2. Gestion, entretien et classement des collections notamment pour le Secteur ADULTE

- Intégrer des documents sur le progiciel
- Équiper, vérifier, entretenir et réparer des documents.
- Classer les documents
- Mettre en valeur les collections
- Effectuer les transactions liées à la boîte de retour de documents.
- Aide à la préparation et la réception de la navette du réseau "Graines de Culture(s)"

3. Co-gestion du parc numérique :

- Gestion Parc informatique
- Maintenance et valorisation des outils numériques dont dispose la médiathèque (casque de réalité virtuelle, imprimante 3D, borne arcade...)

4. Participation aux actions de Médiation en direction de tous les publics

- Participer à la programmation et mise en œuvre des animations - Mettre en valeur les fonds par des présentations régulières
- Participer aux actions culturelles du réseau des médiathèques intercommunales

Profil recherché

SPÉCIFICITÉS :
Travail du mardi au samedi
Disponibilité ponctuelle en dehors des jours et horaires habituels pour des animations et actions particulières
Port de charges
Permis B et pratique de la conduite exigés.

Vous devez être titulaire d’un baccalauréat, un diplôme dans le domaine des techniques et médiations documentaires ou des métiers du livre serait le bienvenu.
 
Vous devrez avoir les connaissances théoriques suivantes :
- Connaître le cadre de fonctionnement de la fonction Publique Territoriale
- Connaître le fonctionnement général des médiathèques et leurs missions
- Connaître les règles d'un accueil de qualité des différents publics y compris difficiles
- Connaître les techniques de recherche documentaires via un SIGB.
- Maitriser les logiciels bureautiques (Pack Office, Outlook…)

Vous devez avoir le goût du contact avec le public et être doté(e) d’une grande aisance relationnelle afin de pouvoir véhiculer une image professionnelle de qualité (courtoisie, respect, confidentialité…), d’accueillir les différents publics en faisant preuve de pédagogie lors de situations litigieuses et de collaborer avec vos collègues sur divers projets.
Votre rigueur et de votre adaptabilité seront des atouts majeurs pour mener à bien les missions qui vous seront confiées.

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 12 mois

    Ce poste est ouvert aux agents catégorie C contractuels, en CDD d’un an à temps complet de 20 heures hebdomadaires.

    Planning : travail du mardi au samedi

    Les avantages + :

    - Comité des œuvres Sociales : PLurelya
    - Participation mutuelle et prévoyance
    - Participation 75% des trajets domicile/travail en transports en commun.

    Votre profil et ce poste sont en adéquation, rejoignez-nous dans cette aventure en intégrant une équipe dynamique et bienveillante au sein d’une structure à taille humaine.

  • Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.

  • Vacant à partir du 21/12/2025

  • Chargée / Chargé d'animation auprès des publics

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