Adjoint(e) technique - Haut Chablais Interco

Référence : O074260527000049

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Le Biot
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 26/06/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération indiciaire - Titres-Restaurant - CNAS € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Le service bâtiment assure la maintenance préventive et corrective de l’ensemble des bâtiments et installations appartenant ou mis à disposition de Haut Chablais Interco (logements saisonniers, équipements de santé, culturels, petite Enfance…) et conduit des opérations de construction, réhabilitation, rénovation.
Il est le garant des conditions de sécurité dans les Établissements Recevant du Public et assure également le suivi des consommations énergétiques et la mise en place de solutions permettant des économies d’énergie.
Sous l’autorité du Responsable Bâtiment, intégré au sein d’une équipe de 3 personnes, vous serez amené à réaliser les missions suivantes :

Activités principales :
• Entretien courant des bâtiments et travaux de bricolage : menuiserie, plomberie, peinture, chauffage, petits travaux d’électricité,
• Contrôle régulier de l’état des équipements et de leur fonctionnement, veille visuelle des bâtiments lors d’interventions,
• Gérer les stocks/fournitures liés aux interventions dont vous aurez la charge,
• Accompagner des entreprises réalisant des travaux et ou des vérifications périodiques,
• Etre en relation avec des fournisseurs,
• Rendre systématiquement compte au responsable,
• Faire de la manutention et mettre en place du mobilier lors des manifestations.

Activités secondaires :
• Mise à disposition d’autres services en cas de nécessité de service,
• Astreinte possible, en roulement.

Profil recherché

Connaissances et savoir-faire :
• CAP/BEP/BAC PRO métiers du bâtiment,
• Permis B indispensable,
• Connaissance des consignes de sécurité pour des interventions en intérieur/extérieur,
• Etre en capacité d’effectuer un diagnostic de pannes ou anomalies courantes sur des installations,
• Savoir organiser le travail suivant les objectifs et priorités,
• Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux,
• Habilitations électriques bienvenues.

Savoir-Etre :
• Polyvalent(e), autonome et organisé(e),
• Attentif(ve) et rigoureux(se),
• Respecte les règles d’hygiène et de sécurité,
• Apprécie le travail en équipe,
• Sens de la hiérarchie,
• Courtoisie avec les différents interlocuteurs, en interne et en externe,
• Sensibilité au service public.

Conditions d’exercice :
• 35h sur 4 jours, du mardi au vendredi (lundi non travaillé), prise de poste à 7h,
• Horaires pouvant varier en fonction des missions et de la météo,
• Relations internes / externes : responsables hiérarchiques, autres services de la collectivité, entreprises et fournisseurs,
• Véhicule d’intervention fourni.

À propos de l'offre

  • Merci de transmettre votre candidature (CV + lettre de motivation) à l'attention de Monsieur le Président de Haut-Chablais Interco

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2026
  • Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural

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