ADMINISTRATEUR (TRICE) LMS / ASSISTANT(E) DIGITAL LEARNING
Référence : 2026-2210702
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Ecole nationale supérieure de police
L'École Nationale Supérieure de la Police, grande école de l'État est un établissement public administratif placé sous l'autorité du Directeur Général de la Police Nationale. - Localisation : Saint-Cyr-au-Mont-d'OR
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
-
Nature du contrat
CDI
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Vos missions :
- Administrer la plateforme LMS (Moodle) et développer ses fonctionnalités;
- Conseiller et accompagner les équipes pédagogiques et les utilisateurs dans la digitalisation de la formation;
- Médiatiser les ressources pédagogiques;
- Participer au développement de l'immersive learning avec la création d'une salle de réalité virtuelle.
Profil recherché
Compétences :
Connaissances techniques :
- Avoir des compétences en informatique/bureautique : niveau maîtrise - requis
- Connaissance de l'environnement professionnel : niveau pratique - à acquérir
Savoir-faire :
- Travailler en équipe : niveau pratique - requis
- Esprit de synthèse : niveau maitrise - requis
- Savoir rédiger : niveau maitrise - requis
- Organisation : niveau pratique - à acquérir
- Savoir gérer un projet
Savoir-être :
- Sens des relations humaines : niveau maitrise - requis
- Savoir d'adapter : niveau maitrise - requis
- Savoir communiquer : niveau maitrise - requis
- Rigueur et méthode : niveau pratique - requis
- Savoir s'exprimer oralement : niveau maitrise - requis
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Langues
- Anglais Maîtrise
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
L'École Nationale Supérieure de la Police, grande école de l'État est un établissement public administratif placé sous l'autorité du Ministre de l'Intérieur.
La mission première de l'ENSP est de concevoir, dispenser et promouvoir des formations initiales et continues pour les commissaires et officiers de police.
L'ENSP site de Saint-Cyr-au-mont-d'Or assure la formation initiale des commissaires de police ainsi que la formation continue de policiers de tous grades.
Le site de Cannes-Ecluse assure la formation initiale des officiers de police et également la formation continue de policiers de tous grades.
La mission e-formation est placée sous l'autorité du directeur-adjoint de l'ENSP, directeur des formations et de la recherche. Elle travaille avec l'ensemble des chargés de formation de tous les départements et est amenée à impulser et accompagner les projets stratégiques de l'établissement en matière de digitalisation/hybridation des formations.
Descriptif du service
Composition et effectifs du service :
1 chef(fe) de service de catégorie A
1 ingénieur pédagogique multimédia catégorie A
1 intégrateur multimédia de catégorie B
1 graphiste illustrateur de catégorie B
1 administrateur des plateformes catégorie B
liaison hiérarchique : le directeur adjoint, directeur des formations et d ela recherche
liaison fonctionnelle : autres services de l'ENSP
À propos de l'offre
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Poste en CDI
Rémunération en fonction expérience et diplômes
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Travail en équipe / capacités relationnelles / sens pédagogique / rigueur
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Vacant à partir du 01/04/2026
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Administratrice / Administrateur d'outils, de systèmes, de réseaux et/ou de télécoms