AFIPA/AHC – Responsable du pôle mobilité interne des agents de catégorie A des Finances publiques H/F

Le pôle mobilité interne est responsable de l’organisation et de la gestion des affectations des cadres de la DGFIP, notamment :
- le mouvement général de mutations pour les inspecteurs et les inspecteurs stagiaires ;
- les affectations consécutives à des recrutements au choix pour les cadres A et A+ dans les services des Finances publiques, qu’il s’agisse d’emplois administratifs ou comptables ;
- les détachements des cadres A dans le statut d’emplois des chefs de service comptable et administratif.
Par ailleurs, il assure le suivi de l’ensemble des projets transversaux liés à la mobilité :
- définition des règles de gestion sur les mutations et les 1ères affectations des A+ et A ;
- préparation des groupes de travail avec les représentants des personnels (fiches, propositions d'arbitrage...) portant sur les évolutions des règles de gestion ;
- rédaction de la documentation (instructions sur les règles de mutation, notes de service, guides) et de la communication (publications Ulysse) pour la campagne annuelle de mutations ;
- contribution à la GPEEC ;
- production de statistiques relatives aux affectations réalisées ;
- évolutions de l’application MOUV’RH et Passerelles.

Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré « AFIPA».
Pour les candidats fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent (attaché hors classe). Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA.
Pour les candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du candidat.