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AGENT / AGENTE EN CHARGE DE L'ANIMATION ET LA COMMUNICATION - COLLECTIVITE TERRITORIALE DE MARTINIQUE

Référence : O972260326000935

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Etablissements publics locaux
  • Localisation : Fort-de-France
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 01/04/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Placé·e sous l'autorité hiérarchique du ou de la chef·fe de bureau Communication et Animation, il.elle est chargé.e de mener des actions d'animation et de communication au sein du Bureau Animation et Communication.
Afin de promouvoir les différents volets de la gestion des fonds européens, il ou elle communique et apporte son expertise sur l'intégralité des fonds dont la DGPFE a la responsabilité :
FEDER - FSE + - FEAMPA - FEADER

Activités
Participation à la préparation, mise en œuvre et évaluation du plan de communication pluri-fonds (campagne média et hors média),
Participation à la mise en œuvre de l'article 48 du règlement 2021-1060
Participation à l'actualisation du site internet dédié aux fonds européens,
Contribution au respect des obligations de publicité des autorités de gestion et des bénéficiaires (article 49 et 50 du règlement 1060),
Contribution au plan national de communication sur les fonds européens et participe au réseau national des correspondants communication des fonds européens,
Participation à la coordination de l'organisation logistique des comités de programmation et des comités du Comité de Suivi Inter fonds en lien avec l'assistante en charge de la préparation du CSI,
Mise en œuvre la communication externe de la Direction en charge de la gestion des fonds européens (logo, horaires, localisation...) et de la communication interne,
Participation à l'élaboration des rapports annuels de mise en œuvre
Organiser des événements d'information, des ateliers et des formations sur les opportunités de financement européen.
Développer des supports de communication pour promouvoir les programmes de fonds européens (brochures, newsletters, sites web, réseaux sociaux).
Proposer des améliorations pour les futures actions de soutien.
Collaborer avec les autorités de gestion, les partenaires locaux, régionaux et européens.
Participer à des réseaux et des forums pour échanger des bonnes pratiques et développer des partenariats stratégiques.
Représenter l'organisation dans des réunions et des conférences sur les fonds européens

Profil recherché

Compétences requises

Savoir utiliser les outils de bureautique.
Bonne culture générale.
Maîtrise de l’informatique.
Rédactionnel, esprit de synthèse
Disposer d’un sens de l’accueil.
Être rigoureux et méthodique.
Qualité d’écoute et d’aide
Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve.
Maîtriser les techniques de communication et d’Animation
Être organisé et efficace.
Bon relationnel et sens du travail en équipe (élus)

À propos de l'offre

  • Les candidatures (Lettre de motivation, C.V. actualisé et copie des diplômes correspondants) devront être adressées à :

    M. Le Président du Conseil Exécutif de la CTM
    Uniquement par voie dématérialisée, à l’adresse ci-dessous, en précisant l’intitulé du poste dans l’objet du mail , à la date susmentionnée.


    declaration.emploi@collectivitedemartinique.mq

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 29/04/2026
  • Chargée / Chargé de communication

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