Agent accueil et entretien des équipement sportifs - Mairie de VILLIERS-LE-BEL
Référence : O095250103000776
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Villiers-le-Bel
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o095250103000776-agent-accueil-entretien-equipement-sportifs?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
? Aptitude physique ;
? Bonne présentation ;
? Disponibilité ;
? Esprit d'équipe ;
? Capacité d'organisation ;
? S'adapter aux changements ;
? Aptitudes relationnelles avec le public ;
À propos de l'offre
-
Cette vacance d'emploi est ouverte sur 3 postes similaires
Contraintes du poste :
? Disponibilité lors d'opérations et d'événements exceptionnels du service ;
? Travailler ponctuellement sur un autre équipement sportif du service ;
? Prise des congés préférentiellement sur les congés scolaires.
Horaires :
? Travail de 6h30 à 15h45 du lundi au jeudi ;
? Prise des repas sur place de 12h30 à 13h15 compris dans le temps de travail pour les jours de travail en journée continue.
Candidature (CV et lettre de motivation) à déposer sur le site internet de la ville : https://www.ville-villiers-le-bel.fr/712/active/emploi-la-ville-recrute.htm
A l'attention de Monsieur le Maire
Hôtel de ville
32 rue de la République
95400 VILLIERS LE BEL
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 09/11/2025
-
Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager
