Agent administratif - ST VINCENT D'OLARGUES
Référence : O034260409000681
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Vincent-d'Olargues
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels En fonction de la grille indiciaire € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Poste à pourvoir dans le cadre du remplacement d'un agent en congé maladie.
Actes administratifs et d'état civil,
Rédaction des arrêtés et délibérations,
Accueil physique et téléphonique,
Gestion du cimetière,
Urbanisme,
Elections,
Facturation,
Aide à la compatibilité et à la gestion,
Aide aux salaires et à la gestion du personnel,
Classement.
Profil recherché
Connaissances en comptabilité publique,
Connaissances dans le suivi de carrière des agents,
Maîtrise de la rédaction administrative, de l'outil information et des logiciels métiers,
Bonne communication, bonne capacité d'écoute et de compréhension,
Expérience ou formation en secrétariat / comptabilité souhaitée,
Maîtrise des techniques de classement.
Etre autonome, organisé, polyvalent, rigoureux. Esprit d'équipe et d'initiative.
À propos de l'offre
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Candidatures à envoyer à Monsieur le Maire de Saint-Vincent d'Olargues par courrier ou voie postale (CV + lettre de motivation) :
Mairie de Saint-Vincent
7 place de l'Eglise
Le Bourg
34390 Saint-Vincent d'Olargues
mairie.stvincent.olargues@orange.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 08/06/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
