Agent administratif à temps complet au sein du Conservatoire de Musique (h/f) - COMMUNE DE TULLE
Référence : O019260311000415
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Tulle
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Le Conservatoire de Musique & de Danse de la Ville de Tulle (Conservatoire à Rayonnement Départemental), implanté au sein d’une Communauté d’Agglomération de 45 000 habitants, accueille 550 élèves et rassemble 31 enseignants.
Le Conservatoire favorise la mise en œuvre de projets pédagogiques transversaux, croisant les disciplines artistiques et valorisant les pratiques collectives au cœur du parcours de formation des élèves. Il tisse également des partenariats privilégiés avec les établissements scolaires de la ville, notamment avec les deux collèges dans le cadre des dispositifs CHAM et CHAD.
Les structures culturelles présentes sur la ville et sur le territoire, parmi lesquelles L’Empreinte – Scène Nationale Brive-Tulle et Des Lendemains Qui Chantent – Scène de Musiques Actuelles, offrent aux élèves des opportunités régulières de rencontres avec des artistes et des professionnels. Ces structures proposent aussi des expériences de diffusion dans des contextes artistiques variés, contribuant à l’ouverture culturelle et à l’inscription des pratiques artistiques dans une dynamique de création et de partage avec le public.
L’établissement recrute un agent administratif à temps complet (35h) sur les grades d’adjoint administratif, d’adjoint administratif principal de deuxième classe ou d’adjoint administratif principal de première classe.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o019260311000415-agent-administratif-temps-complet-sein-conservatoire-musique?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
• Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et sens du service public (déontologie, discrétion).
• Qualités relationnelles et sens de l’accueil du public.
• Maîtrise des outils bureautiques et aisance avec les logiciels de gestion administrative.
• Capacités d’organisation, rigueur et sens des priorités.
• Aptitude au travail en équipe et à la transversalité avec l’équipe pédagogique.
• Polyvalence pour la gestion de dossiers et de situations variées
• Intérêt pour le domaine de l’enseignement artistique et expérience similaire appréciées
À propos de l'offre
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Merci d'adresser votre candidature (CV, lettre de motivation, copie du dernier diplôme, arrêté de situation administrative si concerné(e) ainsi que l'attestation de réussite pour les lauréats de concours) à l'attention de M. le Maire de la Ville de Tulle :
- par voie postale :
Hôtel de Ville
10 rue Félix-Vidalin
19000 TULLE
- par mail : jean-daniel.dubeau@ville-tulle.fr
- directement en ligne : cliquer sur "déposer ma candidature"
Pour plus de renseignement, merci de prendre contact avec Madame Lætitia CHAPELLE, Directrice, au 05 55 20 69 20.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/06/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
