Agent administratif au Service de gestion comptable de l'Île-Rousse Corte H/F
Référence : MEF_2026-30666
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
DDFIP Haute-Corse
DDFiP de Haute-Corse - Localisation : Haute Corse (2b), France
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Les services de gestion comptable (SGC) sont chargés, sur leur ressort territorial, de la gestion comptable des collectivités locales et de leurs établissements publics. À ce titre, ils effectuent les opérations comptables courantes et de fin d’exercice, ils contrôlent et payent les dépenses, ils contrôlent et encaissent les recettes. Les SGC assurent également le recouvrement, tant amiable que contentieux, des produits locaux.
Le Service de gestion comptable (SGC) de l’Île-Rousse / Corte est dirigé par un inspecteur divisionnaire. Il est installé sur deux localisations, son site principal à l’Île-Rousse et une antenne à Corte.
Le poste proposé concerne le site du SGC à l'Île-Rousse.
Le SGC de l’Ile-Rousse-Corte exerce ses missions sur un territoire dynamique qui va du centre Corse, à la côte ouest de l’île de Saint-Florent à Calvi. 140 communes relèvent de son périmètre. 4 communautés de communes sont réparties sur l’ensemble du ressort géographique du SGC : Ile-Rousse-Balgane, Calvi-Balagne, Pasquale Paoli et Centre-Corse. Elles prennent en charge des enjeux très variés allant du développement touristique (notamment en Balagne et sur la côte) à la prise en compte des besoins spécifiques des petites communes en zone de montagne en centre Corse.
Le SGC tient également les comptes du syndicat départemental de valorisation des déchets.
Au total, le poste comptable assure la gestion de 205 budgets.
Profil recherché
Rigoureux et méthodique.
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 3 Diplômes équivalents au CAP/BEP
Éléments de candidature
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agents.
Les missions de la DGFiP sont larges et au cœur des politiques publiques : collecter et recouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’Etat et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d’expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale. Elle assure également la gestion de plusieurs régimes de retraites et d’invalidité de l’Etat et pilote la stratégie immobilière de l’Etat. Elle dispose d’un contrat d’objectifs et de moyens qui fixe une stratégie ambitieuse de transformation, de qualité de service et de productivité sur la période 2020-2022, portée par l’ensemble des métiers.
Les directions territoriales des finances publiques exercent ces missions au plus près et au bénéfice des usagers, particuliers et professionnels, et de ses partenaires publics et privés.
Descriptif du service
La Direction départementale des Finances publiques (DDFiP) de Haute-Corse est une direction de catégorie 3 comptant 249 équivalents temps plein (ETP) répartis sur 8 sites en différents services.
La DDFIP compte ainsi :
1 site de direction
2 SGC (chacun doté d’une antenne)
1 Trésorerie Hospitalière – Amendes.
1 SIP à Bastia (doté d’une antenne à Calvi)
1 SIP à Corte
1 SIE
1 PRS
1 SPFE
1 SDIF
1 PDCE
1 PCRP
À propos de l'offre
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Gestionnaire au sein du service de gestion comptable de l'Île-Rousse Corte, à l'Île-Rousse.
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Recrutement d'un candidat sur la base de l'article L332-2 2° du CGFP en catégorie C.
Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre d’un CDD jusqu'au 31/08/2029 (article L332-2 2° du CGFP).
La rémunération brute mensuelle proposée sera de 1 962 € (net : 1 577 €), soit 23 551 € brut annuel hors indemnité de résidence éventuelle.
Pour les candidats fonctionnaires, le recrutement sera effectué dans le cadre d'un détachement ou en PNA à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment.
Vous aurez la possibilité de vous inscrire dans un dispositif d’horaires variables.
Vous bénéficierez d’une restauration collective ou de tickets restaurant. -
Vacant à partir du 01/09/2026
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Assistante / Assistant de gestion financière