AGENT ADMINISTRATIF ET D'ACCUEIL H/F - COMMUNAUTE DE COMMUNES DES SABLONS

Référence : O060260309001121

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Méru
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 15/04/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Agent administratif et d'accueil au service logement habitat

Gestion administrative et suivi des demandes de permis de louer

Accueil des demandeurs de logements sociaux :
• Assurer l’accueil physique et téléphonique des usagers
• Informer et orienter l’usager vers les organismes adaptés
• Informer et orienter l’usager vers la procédure adaptée
• Recevoir les demandeurs sur rendez-vous
Instruction et suivi des dossiers de demande de logement social
• Procéder à la saisie des demandes de logements pour les usagers en difficultés
• Suivre les demandes de logement dans les commissions d’attribution des logements
• Assurer toutes les missions administratives nécessaires au bon fonctionnement du service
• Participation aux réunions partenariales (communes, bailleurs)

Profil recherché

• compétences relationnelles
• sens de l’écoute
• discrétion
• capacité à s’adapter et à réagir avec pertinence aux situations qui se présentent
• maîtrise des outils bureautiques

À propos de l'offre

  • Merci d'adresser CV et lettre de motivation à Madame la Présidente
    Communauté de Communes des Sablons
    2, rue de Méru
    60175 Villeneuve les Sablons
    mail : contact@cc-sablons.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 15/04/2026
  • Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager

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