Agent administratif et financier - COMMUNE DE THIERS
Référence : O063260403001478
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Thiers
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Expert
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Régime statutaire + régime indemnitaire (150 euros) € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Thiers, collectivité dynamique de près de 12 000 habitants, forte d’environ 280 agents, engagée dans des politiques publiques ambitieuses au service de son territoire et de ses administrés, recrute pour son Centre Technique Municipal, un agent administratif et financier.
Le centre technique municipal assure l’entretien, la maintenance et l’amélioration des infrastructures publiques, garantissant la sécurité et le bon fonctionnement des équipements communaux. Il intervient également dans la mise en œuvre des projets urbains et le soutien logistique aux services municipaux et aux événements de la collectivité. Le service administratif et financier est en cours de création et de consolidation, au sein de ce CTM.
Gestion administrative et financière du CTM en lien avec le directeur :
- Appui et conseil sur la gestion financière du CTM
- Saisie et élaboration des éléments budgétaires dans les logiciels dédiés
- Élaboration des tableaux de suivi financiers
- Accueil physique et téléphonique occasionnellement.
Profil recherché
Expériences confirmées dans l’administration, la gestion financière et les finances publiques, en collectivité territoriale.
Maîtrise des règles fondamentales de la gestion comptable.
Maîtrise des tableurs.
Esprit de synthèse et d’analyse.
À propos de l'offre
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- CV
- Lettre de motivation adressée à Monsieur le Maire
- Préciser votre situation administrative actuelle
A envoyer avant la date limite de candidature en précisant la référence du poste exclusivement par messagerie à rh@thiers.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/06/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
