Agent chargé de la propreté des locaux - MAIRIE DE COCHEREN
Référence : O057260219000999
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Cocheren
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Traitement indiciaire + primes € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Agent en charge de la propreté des locaux scolaires, de la Mairie, de l'Agence Postale Communale et de la Maison d'Histoire Locale
Maintenir la propreté des locaux de la maternelle de l'école Pesquet, de la Mairie, de l'Agence Postale Communale et de la Maison d'Histoire Locale :
- nettoyage des sols, du mobilier, des sanitaires
- dépoussiérage des surfaces, tri et évacuation des déchets
- aération des espaces
- approvisionnement des distributeurs de savon, d'essuie-mains
- nettoyage rangement et maintien en état du matériel à la fin des opérations
- repérage et signalement de toute anomalie ou dysfonctionnement
- remise en état des locaux scolaires pendant la période estivale
Profil recherché
- sens de la rigueur et de l'autonomie
- sens de l'organisation
- réactivité
- adaptabilité
- amabilité
- diplomatie
- patience
- vigilance
- devoir de confidentialité
- capacité à communiquer
À propos de l'offre
-
envoyer CV et lettre de motivation
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
-
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
-
Vacant à partir du 21/03/2026
-
Chargée / Chargé d'entretien des locaux