Agent d'accueil au Musée de la Camargue
Référence : O013250116000801
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Arles
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
CONTEXTE
Le Parc naturel régional de Camargue est un établissement public administratif géré par un syndicat mixte. Le PNR de Camargue s'étend sur 100 000 ha, et 3 communes (Arles, Les Saintes Maries de la Mer, Port-Saint-Louis-du-Rhône). Le Musée de la Camargue est un musée de France, géré par le syndicat mixte du Parc naturel régional de Camargue, ses collections sont publiques, sous la tutelle du ministère de la Culture, il met en ½uvre l'action culturelle et éducative du Parc, pour faire connaître et mettre en valeur les patrimoines culturel et naturel du territoire.
AGENT D'ACCUEIL AU MUSEE DE LA CAMARGUE
Placé sous la responsabilité du conservateur du Musée de la Camargue et de la responsable du site, l'Agent d'accueil effectue des tâches afférentes aux musées de France (cf. décret n° 2006-1692 du 22 décembre 2006 portant statut particulier du cadre d'emplois des adjoints territoriaux du patrimoine).
L'agent d'accueil au Musée de la Camargue informe et oriente les publics sur les missions, les activités
et le territoire du PNR dans un objectif constant de valoriser son image et son identité.
Sa fonction transversale l'amène de l'accueil physique, numérique ou téléphonique à la vente de produits boutique. Il joue un rôle d'information important sur le territoire et renvoie les interlocuteurs vers d'autres organismes dont il connaît les missions et les actions.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o013250116000801-agent-accueil-musee-camargue?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Connaissances : organisation et fonctionnement du Parc et du musée. Environnement, vie locale et régionale. Patrimoine naturel et culturel du territoire. Offre touristique locale. Procédures d'accueil. Techniques de vente. Règles d'hygiène et de sécurité. Gestion de stocks. Fonctionnement du logiciel de billetterie. Connaissances en langues étrangères appréciées
Savoir-faire : Techniques d'accueil. Tenue de standard. Évaluation d'une demande Bureautique, TIC
Capacités : sens relationnel, sens du contact, écoute, empathie, ponctualité, pédagogie, maîtrise de soi, gestion de conflit, organisation, rigueur (tenue de caisse), discrétion, aptitudes au travail en réseau et en équipe. Gestion du stress (accueil téléphonique et accueil public.
MODALITÉS
Grande polyvalence et disponibilité. Travail essentiellement devant un écran et / ou un standard téléphonique et/ ou au contact du public. Travail le week-end et ponctuellement en soirée. Station assise, port de charge (boutique)
Une expérience dans la médiation touristique et l'accueil du public est appréciée.
LIENS FONCTIONNELS ET RELATIONNELS :
Placé sous l'autorité directe de la responsable du site.
Liens et réseaux professionnels :
En interne : tous agents du Parc et du musée, administration, chargés de mission.
En externe : Membres du Parc, partenaires du musée en rendez-vous ou en réunion, touristes et visiteurs, institutions touristiques, offices de tourisme et prestataires de services, tous usagers du Parc, fournisseurs de la boutique, clients de la boutique.
Caractéristiques du poste
- Contrat à durée déterminée de 3 mois
- Sur la base de la grille indiciaire d'adjoint du patrimoine, selon indice de recrutement, catégorie C placé au sein du service « Patrimoines et cadre de vie »
- Temps non complet 17 h 30 - Possibilité de travail les week-ends
- Poste basé au Musée de la Camargue
- Permis B obligatoire
- Rémunération statutaire + treizième mois
- Prise de fonction souhaitée au 1er mars 2025
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 3 mois
Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires
Complémentaire
Estelle ROUQUETTE - Directrice Adjointe
Tél : 04.90.97.93.91
e.rouquette@parc-camargue.fr
Candidature (CV + lettre de motivation) à adresser au plus tard le 17 février 2025
par courrier à : Madame la Présidente - Syndicat Mixte de gestion du Parc naturel régional de Camargue -6895 Chemin du Mas du Pont de Rousty - 13 200 ARLES
par mail à : contact@parc-camargue.fr -
Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
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Vacant à partir du 01/03/2025
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Chargée / Chargé d'animation auprès des publics
