AGENT D'ACCUEIL CAMPING DE LA CHABOTIERE - MAIRIE LUCHÉ PRINGÉ

Référence : O072260317001025

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Luché-Pringé
Domaine : Relation à l'usager
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/05/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Emploi rattaché à la direction du camping de la Chabotière

Accueil de la clientèle - recevoir et informer les clients sur les formalités et conditions de séjour, les tarifs-
Répondre aux demandes des clients au cours de leur séjour- gestion des appels téléphoniques-
Renseigner sur les ressources géographiques, patrimoniales et culturelles de la région-
Connaissance du calendrier des animations estivales et des activités du secteur-
Réalisation des tâches comptables et administratives-
faire l’encaissement et la facturation quotidiennement
Gérer les réservations, les arrivées et les départs
Savoir informer d’un dysfonctionnement et relayer les informations avec la mairie
Travail en équipe et en liaison avec l’animateur et la directrice

Profil recherché

En contact permanent avec le public, l’agent d’accueil doit être doté d’un solide sens du contact et savoir travailler en équipe.
Il devra faire preuve de dynamisme et de réactivité.
La personne devra être en capacité de maîtriser les outils informatiques mis à sa disposition.
Autonomie, discrétion et aisance relationnelle sont requises. Anglais parlé fortement souhaité.

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 2 mois

    les candidatures seront transmises par mail

  • Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.

  • Vacant à partir du 01/07/2026

  • Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager

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