Agent d'accueil et d'entretien (f/h) - COMMUNE DE LA FORET FOUESNANT

Référence : O029260309001118

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : La Forêt-Fouesnant
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Date limite de candidature : 08/04/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

L’agent aura comme missions :
-d’assurer la mise en place des salles,
-de recueillir et traiter les informations nécessaires au fonctionnement technique du Nautile
-d’effectuer l’affichage et les opérations de nettoiement du bâtiment
-d'assurer la logistique avec la directrice des soirées Péniti sur juillet et août

Accueil :
-Mettre en place la salle pour les spectacles (gestion du gradin, installation des parterres de fauteuils)
-Assurer la régie générale des spectacles de Péniti en lien avec la direction
-Vendre les billets des spectacles et assurer la régie billetterie
-Assurer l’accueil téléphonique
-Réceptionner, traiter et diffuser les informations en lien avec le secrétariat du Nautile
-Gestion des lieux de stockage des associations

Logistique et gestion des réservations
-Diffusion des brochures de saison
-Gestion de l’affichage communal, installation des affiches et banderoles pour les actions de la commune.
-Réservations des salles, planning annuel et ponctuel Nautile
-Regrouper les informations et organiser les différents plannings d’occupation des salles en lien avec le secrétariat
-Remettre les clés et les badges lors des mises à dispositions et locations du Nautile
-Gestion des besoins en matériel lors des prêts et mises à disposition de salle (établir la liste du matériel technique à faire signer)

Entretien
-Gérer des stocks de produits ménagers, mettre à jour les FDS
-Entretien des extérieurs du Nautile (passage de nettoyeur haute pression)
-Nettoyer les sols
-Nettoyer et désinfecter les toilettes
-Faire les vitres intérieures
-Vider les poubelles
-Assurer l’entretien des locaux de Péniti (baraque à crêpes, buvette et loge).
-Assurer l’intérim en cas d’absence de l’agent du complexe sportif de Menez Plenn

Profil recherché

Connaissances
-Règlements et consignes en matière d'hygiène et de sécurité
Gestes et postures professionnels
-Règles de syntaxe, de grammaire et d'orthographe
-Techniques et outils de communication Logiciels de bureautique
-Principes et produits de nettoyage et de désinfection

Savoir-faire
-Connaître les postures pour porter des charges lourdes
-Appliquer les méthodes d’entreposage
-S'exprimer correctement oralement et par écrit
-Réaliser la saisie de documents de formes et contenus divers
-Recevoir, filtrer et réorienter les appels téléphoniques
-Rechercher et diffuser des informations
-Effectuer le ménage courant

Savoir être
-Grande disponibilité
-Travail en équipe
-Réactif et organisé
-Patient
- Polyvalence
-Qualité relationnelle

Caractéristiques :
- polyvalence demandée
- travail en trinôme
- Horaires fixes imposés en lien avec l'accueil du public
- Travail éventuellement le samedi et le dimanche, travail en soirée
- planning spécifique sur l'été en lien avec les soirées Péniti organisées sur la commune (pas de congés l'été)

À propos de l'offre

  • * Rémunération statutaire + RIFSEEP
    * 25 jours de congés annuels (pas de congés l'été)
    * Compte Epargne Temps
    * Participation à la protection sociale prévoyance
    * Participation à la protection sociale mutuelle
    * Comité d'Œuvre Sociale (COS) au bout de 6 mois
    * CNAS au bout d'un an

    Vous adresserez votre CV, votre lettre de motivation ainsi que votre arrêté de situation administrative (si titulaire) à :
    Monsieur le Maire
    18 rue Charles de Gaulle
    29940 LA FORET-FOUESNANT

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 13/04/2026
  • Chargée / Chargé d'entretien des locaux

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