Agent d'accueil et de contrôle des accès (F/H) - 2 postes - DAPS - Service des accès.
Référence : 2025-2037002
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Musée du Louvre
musée du Louvre - Localisation : musée du Louvre
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
· Accueillir, informer et orienter les personnes se présentant sur les postes d'accueil et de contrôle
· Contrôler les personnes se présentant sur les postes d'accueil et de contrôle
· Vérifier les pièces d’identité et les consigner dans le logiciel de gestion des accès conformément aux consignes
· Délivrer les badges visiteurs aux personnes étrangères à l'établissement
· Alerter l’encadrement du service de tout fait anormal nécessitant des instructions particulières ou une intervention
· Assurer l'interface avec le service de nuit
Profil recherché
· Aisance relationnelle à l’oral
· Maitrise des outils de bureautique
· Capacité rédactionnelle
· Sens du service public et esprit d’équipe
· Capacité à gérer des situations difficiles
· Connaissance du musée, de son organisation
· Connaissance du règlement de visite et des consignes de sécurité
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
Dans un cadre historique et culturel emblématique, le musée du Louvre révèle ses trésors aux visiteurs du monde entier (8,9 millions en 2023) œuvrant ainsi à assurer un accès pour tous à la Culture.
Etablissement public, sous tutelle du ministère de la Culture, il regroupe le musée national du Louvre, le musée national Eugène Delacroix, le Jardin des Tuileries, la gypsothèque du Louvre à Versailles et un centre de conservation situé à Liévin.
Le musée du Louvre s’attache, pour le compte de l’Etat, à conserver, protéger, restaurer et présenter au public les œuvres du musée ; il favorise ainsi la connaissance des collections, et concourt à l’éducation par la formation, la recherche dans le domaine de l’histoire de l’art, de l’archéologie et de la muséographie.
Pour l’accomplissement de ses missions, le musée du Louvre dispose d’équipes dédiées, constituées de corps de métiers divers :
- Les métiers de la filière scientifique : conservateurs, régisseurs, documentalistes…
- Les métiers de la filière métiers d’art : menuisiers, marbriers, jardiniers…
- Les métiers de la filière technique : conducteurs de travaux, techniciens maintenance…
- Les métiers de la filière administrative: gestionnaires, juristes, chargé de projets…
- Les métiers de la filière surveillance : agent d’accueil et surveillance, agent d’intervention…
Descriptif du service
Les équipes du musée du Louvre (2300 agents environ) contribuent également à la programmation culturelle du Louvre Lens et du Louvre Abu Dhabi.
La direction de l’accueil du public et de la surveillance, composée de 1200 agents, a pour mission la mise en œuvre de la politique du musée dans les domaines de l’accueil, de la surveillance des espaces et de la sécurité des personnes et des biens. Aujourd’hui, le service des accès recrute deux agents d’accueil et de contrôle des accès. Celles-ci, ceux-ci garantissent le contrôle des accès privatifs du musée.
Le service des accès comprend un chef de service, un chef de service adjoint, 4 chefs d’équipe, 32 agents d’accueil et de contrôle des accès (titulaires et contractuels à temps incomplet).
À propos de l'offre
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· Prestations sociales, culturelles et sportives (Association du personnel proposant de nombreuses sorties et activités de loisirs à tarifs attractifs, ainsi qu’un accès à une médiathèque et à un espace forme) ;
· Carte Culture offrant la gratuité ou des réductions tarifaires sur les droits d’entrée et les produits des établissements culturels du ministère ainsi qu’un accès prioritaire (pour le titulaire de la carte et un accompagnant) ;
· Mise à disposition d’un riche catalogue de formations ; accompagnement dans la préparation des concours et des projets individuels ; parcours nouveaux arrivants et formations managériales pour les nouveaux encadrants ;
· Congés: 32 jours de congés annuels + 13 jours de RTT (sur la base d’un temps plein) ;
· Forfait mobilité durable pour l’utilisation régulière de vélos, remboursement des frais de transport à hauteur de 75 % (dans la limite de 96.36 € par mois) sous réserve de justificatifs, des actions écoresponsables tout au long de l’année ;
· Remboursement partiel des transports et participation forfaitaire pour la mutuelle ;
· Restaurant du personnel.
Adressez-nous votre candidature (CV et lettre de motivation) à [email protected] en indiquant l’intitulé du poste : Agent d’accueil et de contrôle des accès (F/H)
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Observation : L’activité se déroule du lundi au vendredi sur deux horaires alternants entre matin et après-midi chaque semaine : 7h15-14h15 ou 13h-20h (heures de prises et de fin de service).
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Vacant à partir du 01/11/2025
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Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager
