AGENT D'ACCUEIL ET DE MEDIATION CULTURELLE SAISONNIER LE PARAÏS - DLVAgglo

Référence : O004260313000393

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Manosque
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 14/04/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Restauré et agrémenté d’un pavillon d’accueil et d’espaces paysagers, le Paraïs de l’écrivain Jean Giono, situé sur les flancs du Mont d’Or à Manosque, est un site emblématique de la Provence et un des hauts lieux de la littérature française. Il rouvre ses portes au public au printemps 2026.
Acquise par la ville de Manosque en 2016, siège de l’Association Les Amis de Jean Giono, la maison est gérée par Durance Luberon Verdon Agglomération.
Achetée en 1930 par Giono lui-même, la demeure familiale entourée de jardins devient son havre de paix et de création. Il y écrit la quasi - intégralité de son œuvre et laisse un fonds documentaire important de lettres, photos, manuscrits, papiers privés, objets d’art et mobilier.
Inscrite au Patrimoine des Monuments historiques, labellisée Maison des Illustres et Refuge LPO, le Paraïs se découvre sous la forme d’une visite guidée qui transporte le visiteur dans l'intimité de l’écrivain : sa vie personnelle, ses espaces d’inspiration et d’écriture, sa bibliothèque de 8500 ouvrages, sa passion pour la littérature et les arts.
La réouverture du Paraïs de Jean Giono au grand public constitue un tournant majeur dans l’histoire de la maison et de sa nouvelle vie. Travailler, le temps d’un été, dans le sud de la France, pour cette maison d’écrivain vous permettra de vivre une expérience unique au sein d’un lieu de vie et de création dédié à la littérature et à la contemplation.

Sous la responsabilité du directeur, le/la agent/e d’accueil et de médiation culturelle participe aux missions culturelles du site composé d’un pavillon d’accueil au public avec son espace d’exposition, de la maison d’écrivain et des jardins.
Il/Elle exercera les missions suivantes avec l’équipe permanente des médiateurs :
- Accueillir et orienter les visiteurs sur le site
- Gérer les encaissements de billetterie et les ventes de la boutique du Paraïs
- Assurer les visites guidées de la maison de Jean Giono
- Assurer la sécurité des œuvres exposés dans la maison et le respect des règles de sécurité par le public.

Un temps de formation (usage de la caisse et visite de la maison) est prévu dès la prise de poste.

LIEU : MANOSQUE
PERIODE DE TRAVAIL : MAI à OCTOBRE 2026
MODALITES PARTICULIERES DE TEMPS DE TRAVAIL : TEMPS COMPLET (horaires variables définis par des plannings, avec travail les week-ends et jours fériés avec des jours de repos hebdomadaires consécutifs selon la semaine travaillée)

Profil recherché

FORMATION / EXPERIENCE :
BAC+ 2 minimum dans le domaine culturel et patrimonial ou expérience significative

SAVOIR : Sensibilité pour l’art et la littérature

SAVOIR FAIRE : Expérience dans la médiation culturelle et l’accueil de public,
Très bon sens relationnel et du travail en équipe

SAVOIR ETRE : Rigueur, discrétion, sens de l’organisation, autonomie, méthodique

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 6 mois

    Si le poste vous intéresse, merci de bien vouloir candidater à l'adresse mail suivante : recrutement@dlva.fr en précisant en objet l'intitulé du poste/numéro de l’annonce et en nous communiquant :
    - CV
    - Lettre de motivation

    Pour votre information, les entretiens se tiendront à Manosque (04100).

  • Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.

  • Vacant à partir du 15/04/2026
  • Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager

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